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电影院工作总结

电影院工作总结

时间:2025-05-09 作者:职场梯

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总结是事后对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析的一种书面材料,它在我们的学习、工作中起到呈上启下的作用,因此,让我们写一份总结吧。那么你真的懂得怎么写总结吗?下面是小编精心整理的电影院年终工作总结,仅供参考,希望能够帮助到大家。

电影院工作总结 篇1

总结时间一晃而过,着手开始写年终工作总结了,这意味着这一年即将要结束。

回想一年前前,我刚来到新远国际影城影城,开始了我的工作旅程,而我也希望能成为这艰难旅程上一分子。用我乐观豁达的心态将这艰难的攀登变成轻松活泼的学习过程。同时也体会到了作为服务者的艰难和坚定。

在对影城场务工作肃然起敬的同时,也为我有机会成为会堂的一份子而惊喜万分。

记得初次应聘时, 我对影院的认识仅仅局限于接待服务场所, 对电影工作的认识也仅局限于以往去电影院看电影的 印象。除此之外,便一无所知了。所以,试用期间如何去认识、了解并熟悉自己所从事的行业,便成了我的当务之急。

在这几个月的时间里,和各部门同事相处愉快。而且在领导指导下,加上自身的不懈努力,各方面均取得了一定的 进步,现将我的工作情况作如下汇报。

一、 通过理论学习和日常工作积累使我对影城有了较为深刻的认识

刚开始对于电影院的理解也仅停留在字面上,这里所有的一切对于我来说,既新鲜也处处存在挑战。不懂就学,是 一切进步取得的前提和基础。在这段时间里我认真学习了大量的有用素材,学习了《服务礼仪技能培训》、《消防知识》 。

加上日常工作积累使我对影城工作有了较为深刻的认识,也意识到了影城对于城市现代化的巨大作用。

二、认真学习岗位职能,工作能力得到了一定的提高 根据岗位职责的要求,我的主要工作任务是:

(1)负责对外宣传,即对顾客的影片介绍,活动推广等;

(2)日常场务 检票工作(含禁止顾客携带违禁东西进入厅观影等)

(3)巡厅(查看厅内安全设施有无损坏情况、观众有无吸烟、有无吵 ; 闹等情况);

(4)影城相关活动的.参加和配合;

(5)领导交办的其他工作等。通过完成上述工作,使我认识到一个称职的场 务员必须具有良好的语言表达能力、服务态度、应急事务的应变能力。目前我已熟悉了影城场务工作,为了让自己做一个 称职的场务员。我将更加努力的完善自身素养,服务好每一个顾客。

新的一年,新的开始,在今后的工作中,我将继续保持自己拥有的优势,并提高自身的不足,朝着以下几个方向努力:

1.学无止境。时代的发展瞬息万变,各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习影城服务知识,并用于实践。

2.“业精于勤而荒于嬉”。在以后的工作中不断学习业务知识,通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技 能。

3.不断锻炼自己的胆识、毅力和心理素质,提高自己解决实践问题的能力。并在工作过程中慢慢克服急躁情绪,积极、 热情、细致地对待每一项工作。

电影院工作总结 篇2

各位领导,各位来宾:

大家晚上好!

今晚我们在这里欢聚一堂,共庆xx公司20xx年度优秀员工颁奖大会暨20xx年年会。在这辞旧迎新之际,我谨代表公司领导班子,向各位嘉宾的到来表示最热烈的欢迎,同时向公司全体员工及其家属们致以节日的问候!(语气加重、鼓掌)

精神抖擞辞旧岁,载歌载舞迎新年。刚刚过去的20xx年,是我们xx公司发展历程中极不平凡的一年。在国内外严峻的经济形势下,xx公司各项工作也面临了前所未有的压力与考验。在各级领导的关怀、关心和关爱下,我们紧跟时代、砥砺前行,同心协力、奋发有为,顺利地完成了xx公司在年初制定的各项任务指标,有力支撑了在建工程项目的顺利推进。在工作中涌现出一批模范作用突出、工作成绩显著的优秀员工和先进个人。实践再次证明,我们的队伍是一支植根基层、甘于奉献、凝聚力强、战斗力强的优秀团队。在这里,我再次向埋头苦干、无私奉献、顽强奋战在各个工作岗位上的同志们表示衷心的感谢!同志们辛苦了!(语气加重、鼓掌)

一年来通过广大员工的辛勤工作和无私奉献,xx公司各项工作呈现出龙腾虎跃之势,迸发出前所未有的勃勃生机,将xx人的:“立足航天,服务社会”“做人:诚信、合作、善于学习;做事:认真、创新、追求卓越”。“诚实、务实、落实;雄心、匠心、恒心”这三个核心价值观诠释到了极致。一年来,我们一直怀揣收获的期望,于激情中挥洒汗水,于开放中谋求发展,于积极中追求成功。全体员工用心血与汗水谱写了一曲荡气回肠、群策群力的战斗凯歌!

雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。在20xx年即将结束的时刻,我们很有必要对一年来的工作情况做个认真的总结,让自己做到:忆往昔、知得失、明方向、举大业!

回顾我们的发展历程,20xx年我们从老公司一步步走来,一步一个脚印,稳健发展,特别是公司运营总监到xx公司视察指导工作之后,迅速成立了xxx有限公司,搭建了高端、稳健、规范的平台,为我们今后的大发展指明了方向,铺平了道路。

宏图绘就,千帆竞发!同志们,新的一年开启新的希望,新的历程承载新的梦想。创新驱动,多元发展,团结协作,共赢未来。20xx年,是“xx公司五年远景规划”的开局之年,也是我们扬帆远航、谱写华章的关键一年!我们将满怀信心,牢牢把握市场命脉,整合内外两种资源,创新管理、生产、创利“三”种模式,实现观念转变、发展转变、合作模式转变,完善服务体系,全面推进市场工作,力争20xx年产值突破xx亿元大关,努力在培育新优势、调整结构、科技创新、深化改革、对外合作、资源整合、和谐公司建设、服务文化等方面带来新的突破,凸显速度和成本优势、平台和资源优势,为打造中国建筑业知名品牌,建设一流公司而不断努力!

20xx年的蓝图我们已在描绘,我们将扎根xx地区,辛勤耕耘,接通地气,力争完成xx市xx地标性建筑、xxx合作开发项目、xxx商住项目、xxx地区医院。让我们上下同心,践行“三实”,把我们描绘的蓝图建设成社会公认的、我们引以为豪的'精品工程!

因为有梦想,我们披星戴月,只争朝夕;因为有承诺,我们义无反顾,永不止步!新的一年,让我们携手并肩,在xxx董事长的英明领导和大力支持下,在全体员工的共同奋斗下,继续保持艰苦奋斗、不骄不躁的优良作风,与时俱进,开拓创新,抢抓机遇,加快发展,不断开创公司各项工作新局面,为公司各项事业又快又好发展做出更大的贡献!我们要向着更高更远的目标,去续写行业的宏伟篇章!(语气加重、握拳)

值此新年到来之际,我们向长期以来支持、关注和关心xx公司的各位领导、专家、同仁、朋友、还有广大工程技术人员及其家属致以最诚挚的感谢和新年的问候,祝大家新年快乐,万事如意!

最后,预祝年会圆满成功!谢谢大家。

电影院工作总结 篇3

一、20xx年工作简单分析

“管理规范、运作有序、各司其职、兢兢业业、愉快工作”是我们大家的宗旨。我们营运部是一个综合部门,结合场务、卖品、售票、放映四个岗位,负责影城一线服务人员的调度工作,充分利用人力资源,保证良好的工作秩序和工作质量。

回顾上半年的工作,我们影城也慢慢有了起色,虽然没有地理位臵的区域优势,但通过大家的努力宣传和推广,逐渐有更多人熟悉和了解我们影城。

1、在票房管理上,首先要做到热情、微笑、礼貌,为顾客提供理想、周到的专业服务,熟悉影城每天的活动,更新影片新信息,及时掌握上岗前自身的仪表仪容,把程序做到位,主动询问,多了解,多推荐。

2、场务方面,场务人员要有规范的接待流程,做好每天的日报表,在检票方面严格执行影城的各项制度,热情指引、来访接待,多巡厅、注意是否有遗留物和未离场观众,保持各影厅通道处于关闭状态,做好正常的营运工作,无串厅,逆留顾客。

3、卖品工作方面,了解产品,有一定的销售能力,要注意个人自身卫生及卖品清洁,询问、点单、呈递、收款、致谢、道别,完整服务,耐心解答,微笑面容,退换货,物品保质期,交接班盘点,核对库存数量,供给及时,主动推荐,只要做好以上的各项工作,相信卖品部销售额也会日益上升,态度第一,顾客至上。

4、放映室的工作,放映室的工作人员要了解每日新片、片源、密钥下载、拷贝信息,做好登记,每天场次和放映时间,影片要提前了解,做好准备,另外放映机的清理打扫、保养要到位,更新片源。

二、工作心得

由于影城工作是以服务型为主的行业,营运部是站在影城的第一线,我们深感到自己工作做得到位与否会直接影响到影城的声誉,所以时刻注意自己的`一言一行。面对一个全新的环境,我开始对服务工作有了更加深层的认识,我们深知,唯有不断学习、总结,不断努力和全力以赴来弥补自身的不足,才能迎合整体工作的需要。通过在影城工作的这段时间,我受益匪浅,我会把学到的新知识和积累的经验很好地运用到以后的工作中去,并通过实践进一步提高、升华。

三、20xx年工作计划

为了更好的迎合市场的变化和影城的发展,结合20xx年的工作情况,我们营运部将从以下方面开展工作:

1、努力提高自我学习能力,将学到的知识转化为影响力、凝聚力和号召力;

2、在工作中耐心的把影城营运部的各项工作落到实处;

3、多与票房、场务、卖品部及放映室的工作人员沟通,及时发现工作中的问题,消除隐患;

4、通过营运部的全体成员共同学习,提高团队整体素质,树立良好的影城形象。

四、自我总结

目前,我们影城在电影市场中的领先优势比较稳固,与省内先进同行之间的差距也正在不断缩小。这得益于影城领导的正确决策和大力支持,也得益于全体员工的辛勤工作和共同努力。当然,我们营运部在日常工作中也或多或少地存在着一些缺点和不足,需要在今后的日子里加以改进。透视过去的20xx年,对我来说有很大的收获,成为影城的一名员工,我倍感骄傲和自豪,通过加强自身的学习能力,使我认识到了工作中需要有更多的换位思考、需要理解和包容、需要怀有一颗感恩的心。虽然自己很努力,但也因为欠缺经验和方法有许多不足。在下半年的工作中,我会更加努力学习,在工作中总结、在总结中反思、在反思中学习、在学习中提高、用最好的态度服务顾客,用最佳的心态对待工作。

电影院工作总结 篇4

这一年来,在电影院售票的工作,让我学习到了很多知识,领悟到了很多见解。下面是我的工作总结:

我认真完成自己职责范围内的每项工作,月销售会员卡五十余张。但在这一年的工作中,我发现自己还有很多不足需要完善。

1、要不断加强自身素质的修炼。

在日常售票中,广大观众会很容易感受到售票员的语气以及表情的变化。因此,我们必须做好自我控制,同时我们也要善于观察观众,时刻以笑脸和真诚,热心服务和引导,让客人享受消费的愉悦,体验在家的温馨,才会愿意来我们影院消费。

2、要不断学习专业知识。

我在影院接受培训学习的这段时间,使我更深的感觉到自己的不足,需要提升和进步的空间还很广阔。其实,很多观众并不清楚自己要看什么影片,自己喜欢什么,看过了简介,但是还是需要去推荐,而大多数情况下,我们自身对新上映的影片也停留在看简介状态专业知识和素养比较缺乏,这就要求我们要经常看影评,了解新的动态,用别人的专业知识丰富自己,为客人提供更满意的服务。

3、加强对应急事件的处理能力

《XX》电影首映时,不能正常放映,造成很多客户退票,而且态度很恶劣。在这种情况下,我采取了一边安抚客户一边退票的.方式工作,但是收效不是很明显。这表示自己的沟通方面还有欠缺,以后我会加强对自己的训练,让自己能快速处理好这种事情。

对于每场首映热播电影,必须要做好前期准备工作,提升自己的语言沟通能力,强化自身的素质训练,快速果断处理好各种事情。不能出现手忙脚乱的现象。尤其高峰时段,影院人流量必然加大,在工作中要多细心,尽量不出现出错票等现象,对自己要求严格再严格。

新的一年即将到来,从自身来说,需要通过多看、多问、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能,努力做好自己的本职工作,为影院售票服务工作树立良好的形象,让广大观众享受到最满意和优质的服务,真正享受到快乐。

电影院工作总结 篇5

尊敬的奥融集团公司总裁助理、金纳影视文化发展有限公司总经理郭一铭先生,佰融集团财务部部长雄显峰先生,审计部部长吴一泽先生,亲爱的金纳平房店的团队伙伴们: 首先,我代表金纳平房店全体员工向来自集团总部,跨越辽吉黑三省行程1400余公里出席金纳哈市平房店旺年会的集团三位领导的光临表示深深的感谢;向今天参加旺年会和仍奋战在一线的金纳平房店的各位员工表示深深的感谢。

俗话说:瑞雪兆丰年,玉兔迎宾客,今天在数九严寒的的冰城—平房,我们在集团公司的温暖关怀下以及各位集团领导的亲临中召开平房金纳电影城有限公司2011年度旺年会,下面由我向集团领导作2010年度工作汇报。

2010年,在集团公司的领导和金纳发展的直接指导下,金纳平房店圆满完成2010年的各项经营收入指标任务,,全年实现票房收入728万元(全年预算700万元)超额28万,全年实现总收入815万元(全年预算数710万)超额完成115万元,达成率119%。单座实现效益达11,380元,稳据金纳各连锁店第二名。金纳平房店取得今天的成绩凝聚了平房店每位员工辛勤的汗水,凝聚了平房管理团队扎实、科学和高效率的工作作风,凝聚了集团公司以及平房市政府和百姓对金纳平房店的殷切期望。2010年金纳平房店经营工作主要体现在以下几个方面:

1、平房店严格执行集团公司和金纳发展的规章制度,结合平房店的实际情况建立健全了完整的管理细则。2010年平房店采取了“市场为先导,管理为主要,管理和市场两手一起抓”的措施和手段,使影院的的经营管理工作日渐步入正轨,现影院正从市场拓展期的初级阶段朝品质提升期迈进。2010年伊始,平房店管理团队从工作作风入手,狠抓严管,从每件事、每项工作作起,把管理团队的日常工作进行细化和量化考核,用管理团队的每个人的实际工作态度来带动平房店的每一名一线员工,实行一线员工无错化管理,出现问题错就在管理人员没有培训到位,没有把交办的工作检查督促到位。通过思想道德和岗位及业务培训,让每一名员工热爱团队,认真负责履行工作任务,2010年,平房员工参加培训28次,出勤率100%无一人请假和迟到。

2、提高员工的“精、气、神”,增强团对凝聚力,树立企业理念,即“忠诚度第一,服从度第二”,培养员工对企业的忠诚度、信赖度,最大可能发挥员工工作的主动性,同时积极听取员工的合理化建议,对提出建议的员工及时给予表扬,使员工在严格遵守公司管理的同时还能够对企业的成长提出自己的看法,给予其表现的时间和空间,倡导“金纳是我们的饭碗,顾客是我们的粮食,员工是企业的财富”。让员工充分体现个人价值,激发他们的工作和服务热情,为企业而不断的奉献自己;平房店的团队风尚就是:今天的懒惰和涣散是

做梦,明天的努力和勤奋是圆梦。

3、各方面展开全员培训,提高平房店全员的业务技能和专业素质。管理人员每周召开周例会一次,把集团和金纳发展下达的管理制度、布置的工作任务及时传达,层层落实到人、到岗,保质报量予以完成。市场部人员业务会议随时召开,随时抓住市场信息的瞬间变化及市场营销的灵活度,扩大市场的销售力度。2010年,平房店把消防安全工作永远放在第一位,把消防安全工作常态化、责任化,全年的消防工作从培训到检查、从应急预案处理到正式演习均全员参加并记录在策,全员进行了防恐、防灾演习,对每个影厅、每个部位发生突发事件时都安排专人负责,成立了防恐、防灾领导小组;此外,在各岗位还进行交叉培训,安排放映负责人对前场服务人员进行放映的一般常识培训,使服务人员懂得一般的放映故障,发生故障时前场人员能够第一时间通知放映室,最大限度减少放映故障和顾客投诉,避免企业利益受损;2010年无重大放映事故,因一般放映事故造成顾客投诉的7次中,在把损失降低到最小程度和保证公司利益最大化前提下全部得到了圆满的解决,未发生一起群体性投诉事件,在平房市和大商新玛特获得了普遍赞誉。

4、按照电影行业的客观规律和平房城市的实际状况进行管理和日常经营,探索和总结符合金纳在平房市发展的市场营销和市场开发新思路。通过积极与政府相关职能部门协调,与各企、事业单位利用一切机会开展交流,介绍金纳,宣传金纳。认真听取政府职能部门对平房店的'建议,虚心接受,主动和政府相关职能部门联系,邀请主要负责人到平房店指导工作,提高金纳在平房市的知名度,2010年,我们多次邀请到了哈市委常委人大主任李书香、政府张副市长、宣传部部长、广电局局长到金纳影城指导工作,市宣传部部长称赞金纳是平房文化产业的一张亮丽的名片;在与企、事业单位交流时,不断地推销影片、推销金纳,培养这些单位的电影消费习惯,多方位、多角度利用平房市的效益好的国企和有影响力、有知名度的单位进行联合,实施CIS的形象设计,寻找双方共同的卖点展开合作,营造新的经营氛围。由于受文化因素和地理位置的客观因素的影响,在平房市策划电影文化活动较难,搞首映式等活动邀请明星不且实际也做不到,影城自己搞宣传力度不大。于是,我们就联合在平房比较有影响的企业和知名人士,利用我们影片的卖点和节假日进行包装宣传,2010年,我们成功的联合平房电信公司举办了《叶问2》首映式;联合平房驻军炮团举办《唐山大地震》首映式,利用影片《让子弹非》邀请市人大主任等佳市领导到影院等参观等,在圣诞节邀请平房书法家董老等名人亲临影院挥毫泼墨,这些营销企划活动在平房市引起了极大的效应,达到了经济效益和社会效益的双丰收。赢得了平房市政府、百姓和社会的普遍赞誉。2010年在全体平房店员工的努力和打拼下,平房店不仅实现票房和总收入的突破,更实现了净利润超百万的成绩。目前,平房店正酝酿在今年3月筹备举办平房市第一届电影文化节,主办单位是平房金纳有限公司和平房大商新玛特,协办单位是平房市宣传部、团市委(已得到市领导同意),赞助单位是平房电信公司、平房驻军炮团、平房中国银行和平房苏宁电器。

诚然,平房店在2010年取得的一点成绩,获得了集团领导的肯定,但我们也清醒的认识到我们在实际工作中还有很多的不足和急需要改进的地方:

1、 如何继续提高管理的连贯性和服务质量的稳定性,真正从“管理要效益” 用“效益稳定管理”,,平房店09年上半年的教训值得现有管理人员和员工反思,要立足长远,关注细节,很抓落实;

2、 小卖占票房的比重尚未达到理想,今年要调整品项和价格,大堂的出租区招商工作不甚理想;平房店的小卖在2011年力争达到占票房比15%,目标20%,这样才能保证平房店的经济效益的稳步提高;

3、 管理人员的业务能力离现代影院管理人才的要求尚有差距 ,在2011年将加大培训时间和力度,利用面对面和远程视频系统展开培训工作,为集团公司培训合格的专业人才;

4、 在利用现有的社会和人脉资源如何继续包装影院和炒作影片,本着要少花钱、少费力、少冒险的原则,建立和谐影院,打造高效团队,实现“即要成功、又要轻松”。

“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”,各位领导,平房店有能力、有信心完成2011年的各项工作,完成2011年的票房980万,总收入1090的经营指标任务,力争实现经济效益新的突破,不辜负集团公司对平房团队的期望,保证向集团交上满意的答卷,为集团的发展目标付出我们的全力,谢谢大家。

20xx-1-20

电影院工作总结 篇6

尊敬的领导、各位同事们:

虎年即将过去,兔年即将到来,在这辞旧迎新的时刻,在此我代表大元公司领导班子成员的共同祝托,怀着无比激动的心情向关心支持我们的全体同仁和你们的家人表示最衷心地感谢和最崇高的敬意。在这里给大家拜个早年啦。

20xx年是大元公司自成立以来最辉煌的一年,是具有里程碑的一年,也是为打造百年大元创下坚实基础的一年。在张总的带领下,我们领导班子边摸索、边建设,边改进、边经营;边接受考验、边总结提高,对产品技术创新、经营销售定位、管理模式调整等方面进行了积极地、初步地探索。

一方面,根据业务员对市场的反馈信息,对公司产品进行了经营定位,确定了以矿物外加剂、液体泵送剂为主导产品的销售倾向。并紧紧围绕“一个中心两个基本点”(即 )公司发展战略方向,确保产品性能指标符合市场需求,并确立市场领先地位,同时确保满足目标顾客群的需求。另一方面,以“绩效、创新、协作、灵活”为管理四要素,狠抓基础管理,初步完成了建章立制工作,并初步构建了绩效考核管理体系,基本建立了一个较符合公司发展的高素质员工队伍,为公司今后的腾飞打下了一定的基础。

(一)全员销售,占领市场,齐抓共管,勇立潮头

为了更好的促进销售,公司由原来的单一销售科,改制为五个业务部。面对机构调整,作为领导班子成员,我和亓经理主动带头成立两个业务部。在这里,我也代表所有营销人员,向公司领导表个态:我们将紧紧围绕在张总的核心下,团结一心,积极的完成20xx年初制定的销售目标。

(二)勇挑重担,积极作好后勤服务工作

20xx年成绩的取得离不开公司后勤服务工作。乔总负责管理的后勤,及时的保障了员工的需求。尤其是伙房,在过去的一年里,收到了员工的一致好评。在20xx年,我们将继续加大改善员工伙食、取暖等条件,争取让大家在工作之余,享受到真正的星级待遇。

(三)专业技术发展,巾帼不让须眉

在过去的一年里,班子成员黄经理带领科研小组对脂肪减水剂产品的工艺改革,是具有重要意义的技术创新。尚部长在财务上精打细算,对外协调,研究政策,为公司资金管理取得了不可示数的效益。她们两位女同志以巾帼不让须眉的精神,给班子中带来积极的活力。

同事们,过去的一年是公司发展史上极不寻常的一年。一年中,遇到的困难和问题比预料的要大得多,取得的成绩比想象的要多得多。回顾过去一年,我们领导班子深切地感到公司的一切工作离不开上级政府和社会各界的.支持与关怀,离不开全体员工的辛勤劳动和帮助。成绩的取得、得益于多年来公司领导班子管理层打下的良好基础,凝聚着公司广大员工的辛勤劳动。

同时,我们也要清醒的看到,当前公司在经营发展中还存在不少矛盾和困难。领导班子在工作中也有一些待于磨合,调整。但是我们将统一思想,坚定信心,时刻牢记“大爱厚德,盛世开元”的理念,严格要求自己以身作则、坚持自重、自省、自警、自励、做一个让公司领导放心、让全体员工满意的管理者,以实际行动树立良好的企业形象。大力弘扬求真务实、埋头苦干的工作作风,不搞形式主义、不做表面文章、集中精力抓好工作措施的落实。

总之,在新的一年里,我们班子面临的形势严峻、任务繁重。同时,困难与希望同在,挑战与机遇并存。让我们振奋起来,携手共进、顽强拼搏、埋头苦干、抓住机遇、迎接挑战,争创一流企业,为大元更加美好的明天而努力奋斗!

最后,祝全体员工新年年快乐,万事如意!

电影院工作总结 篇7

“看老电影心得体会感悟”,这似乎是一个古老的话题,但对于本人而言,它始终如故是一个很有意思的话题。通过观看那些上世纪的电影,我们能够窥见经过的年头、品味岁月的巨变,也能够感受到人世间所经历的种种情感、扑面而来的文化气息和历史厚重。现在,我想谈一谈,在观看那些老电影时,我产生的心得体会和感悟。

我非常喜欢电影,我经常会观看一些热门的新片。然而,随着年龄的增长,我开始更加喜欢看老电影。从根本上说,这是因为当你观看那些经典的老电影时,你会发现你的观影视角有了很大的变化。以前,我用眼光去看每一个场面,每个角色的`表演和情感。但是,后来我意识到,电影是由故事构成的。人们在看电影时,他们被吸引的是在屏幕上发生的事情,而不仅仅是美术设计和视觉效果。我开始更加注重故事情节及主题,而不是仅仅关注电影的演出。

跟着这个想法,我开始思考人类是在不断变化,但是,重要的东西始终不会改变。在观看老电影时,我逐渐有了这样的体会:无论我们现在身处何时何地,在历史潮流的冲刷和文化潜移中,人类普遍的情感需要是不变的。从没有改变的母爱,在《乱世佳人》中表现得淋漓尽致;从人类普遍的理念,在《城市之光》和“大萧条”时期的《摩登时代》中依旧能发现其价值。这一点,实际上也正是电影和艺术作品的魅力所在,它能够穿越时空和文化的边界,去触动人们内心深处的情感和自我认同。

我们都知道,时间是不可逆的,一旦流逝,便无法抓住。但是,一个好电影却可以留在人类的记忆之中,甚至跨越数十年的岁月。比如说,《卡萨布兰卡》这部电影,上映于1942年,时至今日,仍然举世知名。在历史上,这部影片是一个经典的例子,被视为反法西斯主义的标志。即使200多年后人们又用这种方式来再讲述这段历史,也不会像这部电影一样激起人们的热情。如今,我们可以看到这部电影当时的社会环境、人们所经历的世界大战的时代背景。这也是我喜爱观看老电影的一个原因,通过这些历史的瑰宝与故事,我可以更容易地学习和了解我们的前辈们所经历的人类历史和他们为了自由和平等价值信仰而奋斗的情感。

总的来说,观看老电影的体验,是一种旅程式的、圆满的、培育智慧心灵的体验方式。通过深入了解经典电影,我能够更好地理解历史,感受人类的情感,认识到价值和认同,引导我的思想和想象进入和探索全新的,他人甚至是不同文化背景的世界。我开始更加深刻的意识到一个真实而动人的故事所代表的价值和意义,过去的、现在的、未来的价值和意义都会在其中得到充分展现。没有什么比通过这种方式更好的了解人类文化,和人类所感受到的情感。最后,我要呼吁,让我们不要忘记这些经典电影,并且让我们的新生代也能接受并尊重这些历史珍宝,这是我们文化遗产的宝库和价值所在。

电影院工作总结 篇8

时光荏苒,转眼又到了年终总结之际。回首过去的一年,我们在电影院的工作中共同经历了一场场电影世界的视觉盛宴,承载了无数观众的梦想与感动。在此,我代表电影院全体员工进行20xx年度工作总结。

一、业务运营方面:

本年度,我们严格遵守国家关于影视行业的各项政策法规,积极引进各类优秀影片,丰富了放映内容,满足了不同观影群体的需求。全年共成功上映百部新片,票房成绩稳步提升,实现了预期经营目标。此外,我们还积极开展各类主题影展活动,吸引了大量影迷参与,有效提升了电影院的社会影响力和品牌知名度。

二、服务品质提升:

秉持“以人为本,以客为尊”的服务理念,我们不断优化服务质量,从购票、候影到观影全程提供细致入微的服务。对影院环境进行定期维护与升级,引入先进的放映设备,确保观影体验的舒适度与观赏效果。同时,增设线上预约、自助取票等功能,提升顾客便捷度。

三、团队建设与发展:

注重员工的.专业技能培养与团队精神塑造,组织了一系列内部培训活动,并鼓励员工参加行业交流会议,提升全员的业务素质与职业素养。通过团队建设活动,增强了团队凝聚力和向心力,形成了良好的工作氛围。

四、面临的挑战与改进方向:

尽管我们在过去一年取得了一定的成绩,但同时也面临着市场环境变化、网络观影冲击等挑战。未来我们将进一步探索线上线下融合的新模式,加强与社区、学校的联动合作,拓展多元化的经营模式。同时,将持续完善服务体系,提升个性化、差异化的服务水平,打造独特的观影体验。

回顾过去,我们倍感欣慰;展望未来,我们充满信心。在新的一年里,我们将持续努力,不断提升电影院的综合实力和服务质量,为广大观众带来更加丰富、精彩的电影文化享受,创造更好的社会效益与经济效益。

谢谢大家!让我们携手并进,共创电影院更美好的明天!

电影院工作总结 篇9

加入社团,是很多大学生丰富校园生活的必经之路,参与社团活动不仅可以锻炼自己的能力,还可以结交志同道合的朋友。而对于我来说,加入社团的意义更深远,它让我深刻认识到团队合作、自我认知、自我管理的重要性,也让我无数次感受到社团带给我的快乐与收获。

社团有着很广泛的覆盖面,例如:学习类社团(学业类)、兴趣类社团(文艺类、体育类、公益类等)和社交类社团(组织文艺演出、志愿服务、运动会、交流会议等)。不同的社团因其活动性质不同,成员之间的互动方式也有所不同。然而,无论是哪一类社团,加入其中都意味着要与大家一起分享成长的收获和快乐。

在社团中,感受到的第一个东西就是融入感。在新的环境中很容易产生孤独感,但加入了社团之后,只要融入其中,就会感到更加的温暖。此外,社团感还意味着能够发挥自己的特长和能力,社团是一个让人们展示自己并且有所收获的舞台。这里面不仅要能够大胆地提出自己的想法,还要学会倾听别人的意见,协调彼此之间的矛盾,学会尊重和信任。

社团不仅仅是一个能够培养自己的能力、展示自己的.一个平台,社团还使我们在成长的过程中了解我们想要什么、喜欢什么、应该怎样面对一种情况以及如何与人相处等等。这些储备都会让我们将来在面对任何事情都能够轻松的应对,在社会上立足。除此之外,社团还能够培养人的领导能力,进行团队合作协作,更好地击破个人主义。

每个人都要为自己的未来打造一座坚实的社交群体,这是成功和幸福的重要因素之一。而社团就是一个建设社交群体,锻炼自己胆量、操作能力、领导才能的避风港。在社团中可以结交志同道合的朋友,可以交流自己的想法,也能自由地展示自己的特长。因此,加入一家适合的社团,不仅能够丰富自己的大学生涯,还能锻炼自己的交际能力和领导才能。

电影院工作总结 篇10

在大学的四年里,我参加了许多社团活动,其中最让我受益匪浅的是英语电影社团。这个社团给予了我很多学习和成长的机会,让我深刻体会到了英语学习的乐趣和重要性。在这个社团里,我不仅观看了许多有趣和经典的英语电影,还通过互动讨论和组织活动,提高了我的英语口语和表达能力。

英语电影社团每月组织一次观影活动,选择的电影涵盖了不同类型和风格。我们在观影前会先进行简单的主题介绍,并分享一些电影的背景资料。通过观影,我学到了很多关于外国文化和社会的知识。电影中的对话和情节也增加了我对英语习语和俚语的理解。此外,观影后我们还会进行讨论,分享自己的观影感受和解读。这些讨论非常有趣,让我能够从不同的角度看待电影,并扩展了我的思维和见解。

英语电影社团的另一个主要目的是提高成员的英语口语能力。为了达到这个目标,社团定期组织各种主题的口语训练活动。我们会模仿电影中的对话,进行角色扮演,并对话进行实践。这些活动不仅让我更容易掌握日常口语表达,还提升了我的语言流畅度和自信心。另外,我还通过和其他成员的交流,扩展了我的词汇量,并改进了我的发音和语调。这些训练活动使我能够更好地理解和运用英语,为将来的学习和工作打下了坚实的.基础。

英语电影社团为我提供了一个与来自不同国家和地区的人交流的平台。我们在讨论和观影中分享了各自的观点和文化背景,了解了不同国家和地区的电影产业和文化特色。通过这些交流,我更加了解了世界各地的多样性,并培养了对多元文化的尊重和欣赏。此外,我还结交了许多志同道合的朋友,建立了有意义的人际关系,并在他们的帮助和支持下,不断完善自己的英语水平。

参加英语电影社团是我大学生活中最明智的决定之一。通过观影、讨论和各种活动,我不仅提高了英语口语能力,还拓宽了视野,了解了不同国家和地区的文化差异和相似之处。最重要的是,我找到了一群志同道合的朋友,并在与他们的互动交流中成长。这个经历让我深刻领悟到了学习英语的重要性,英语不仅是一门工具性语言,更是了解世界和与他人交流的一种渠道。我相信,通过继续参加这样的社团活动,并将英语应用于实际生活中,我一定能够进一步提高我的语言技能,并在未来的职业道路上取得更大的成功。

电影院工作总结 篇11

光阴荏苒,又到了一年收官之际。一年时光不知不觉中悄然流逝,回顾20xx年的工作,很荣幸加入宏观这个大家庭,能与各位同事共同进步,我也在大家的身上学到了不少的知识。进入宏观以来我心中最大的感受便是要做一名合格的售票员不难,但要做一名优秀的宏观人就不那么简单,还有很多需要学习、明白、实践。恰好有这全年度工作总结的机会,对自己的工作进行全面具体的分析、总结,使自己更好的发现问题,查找不足,为以后的工作打好基础。

作为宏观大剧院的一员,对公司的各项工作有基本的全面了解。虽然乍看起来,售票的工作复杂度不高,但事无巨细。任何事情想要做好、干出色,都不是容易的,都需要付出百分百得职责心和发奋。

售票方面,热情周到给客人带给售票服务,耐心仔细解答客人提出的相关咨询问题。熟练规范的进行出票收银工作,正确清晰地记录本人售票数据,统一交给票审让其出报表。用心热情接听客人电话,向客人说《徽韵》演出的相关问题。根据系统座位图的预订状况,尽量满足客人对座位安排的要求。多站在客人立场上思考问题,尽量满足客人的合理要求,做好细致化服务。

其他方面工作,仔细阅读及填写交班本,注意是否有需要跟办的事情,每一天仔细做好区域内卫生工作,正因我们部门是直接对客服务,我们部门是公司对客的窗口之一,一点一滴都关联到公司的形象和文化,不管在硬件还是软件服务方面,都要做到细致化服务,留给客人一个很好的形象。除了对外,对内用心响应国家和公司节能减排的号召,按公司规定做好设备的开关操作,不浪费公司资源。

当然工作中还有不足之处:领会、应变潜质不足,遇到一些突发的、未经历的事情方面,表现为犹豫不决,不知所措;对领导安排的一些工作,领导处理一些事情方面,没有很好的'领会和学习,总把自己固定在以往的经验之中;对客沟通方面不足,工作中缺乏工作了解,对一些黄山旅游景区和交通知识不足,正因我们客人主要是针对游客的,他们在买票之余,还会咨询周边的旅游和交通信息,这方面还有待加强学习和应变。针对以上工作中的不足之处,我会勤于学习,进一步提高对客沟通潜质,多向领导同事沟通请教,遇事冷静分析,沉着应对,更好全面的服务客人。做好本职工作同时、学习小结、计划,每月一小阶段,每季度一大阶段,并及时回顾总结,查找不足,逐步改善。只有这样才能更加优质地服务客人,服务公司。

以上是我20xx年的工作总结,在以后的工作中,我会踏实工作,加强学习,多向身边同事请教,并及时总结经验和不足,发奋提高自己各方面工作潜质。同时,以踏实的工作态度,高昂的热情,投入到来年的工作中,做一名优秀的宏观人。最后真诚祝愿我们公司在来年取的更加辉煌的业绩。

电影院工作总结 篇12

xx年3月28日,我正式开始了为期一个月的专业实习,一周下来感触真的很是深刻。

时间:

上班的时间观念比在学校要强化很多。每天早晨六点一刻就会伴随手机振动的闹铃从睡梦中醒来,说实话最近起床真是个挣扎的过程,老是觉得床板的引力是地球的上千倍。快速的穿衣洗漱完毕后便开始不太熟练地画点小妆,这可以使我看起来不是那么的不成熟,bb霜是一定要擦一点的,一整天对着电脑,辐射的力量不容小觑。一切完毕后熟练地背上那个伴随我3年的双肩背包,拿上钥匙、卡包、mp3(公交上调节心情的)快速跑下楼到食堂,一般这时是6点40分左右。上班之后很少规规矩矩的吃早餐了,不是走着吃,就是买上面包在公车上解决,实验证明,物质文明的确是为精神文明打后盾滴····十几分钟后,我会在五号门车站盼到208路公交车停在面前,有一点很值得欣慰,就是每次都会有座位,如果不出什么状况(让座)的话,我会美美地坐到升官渡下车,换乘开往中山大道的801路公交车。我很喜欢这路车,因为上面的座位都是海绵坐垫,目前为止我在武汉只看到这路公交车是这样的上档次。一般在7点30分会上车,有条件的话找个靠玻璃窗的位置坐下来,耳朵塞上mp3,听着班得瑞的音乐或许嵩的歌补我的早觉。这段路上班高峰期一般都会堵十到二十分钟的车,这也是我带mp3的原因,每当这时车里的人会怨声载道,司机会毫不吝啬的冲前面的车子按喇叭····所以一个小时还是很难到达目的地的,不出差错的话,8点45分我亲爱的海绵车会停在新丽大厦所在的那条路上,我收起可爱的音乐播放器快速下车,调整下心情走进大厦电梯按下7层,走进办公室的那一刻心情也会格外的好,因为一天的充电要开始了,呵呵。上午9点直到下午6点,我会把全部精力投入到工作中来,对我这个新手来说,每件事情都充满挑战性。下班后我再按原路返回,回到宿舍休息一下或上网查一些东西,十点左右开始回忆一天的收获写实习日志,十一点洗漱完毕后上床睡觉,等着第二天六点一刻的闹钟震动声······

公司。

我所实习的公司是武汉未来窗影视,一个拥有十几年创作经验的影视广告设计公司,我喜欢这个虽然不大但是有很棒的工作氛围的团队。直爽是戴总一贯的风格,所以整个公司都有一种被他影响的感觉,觉得他可敬并不因为他是老总,而是有一种个人拼搏的精神在感染着我们,他有二十年艰苦创业的经验,有一流的影视制作技能,他也有睿智的判断力和独特的作风,而且脾气也不错,为人很朴实爽快,不过听学长和小蔡师父讲发起飙来的戴总是相当严厉的,呵呵,希望我不会有机会尝试他发飙的滋味。除戴总外公司还有一个很棒的领导杜总,她很漂亮,而且做事干练、认真负责,有一种说不出的个人魅力。石经理是我佩服的另外一个人,办事很有效率操作技能也很强,讲究独特创新,我之前看公司做的几个很棒的宣传片的策划和创意都有她很大的功劳。朱总监是我之前面试时见到的第一个人,他人很好而且很幽默,摄影技术也棒,我能进公司实习估计也是拜他引荐。坐在我对面的李姐是我接触最多的人,她温柔端庄又有点小可爱,她会拿很多漂亮的糖果分给我们吃,然后边吃糖果边跟我说最近又胖了一点,我都会忍住笑冲她点点头,表示劝她少吃为妙,尽管她看起来一点都不胖···提起公司其他的同事们令我感慨万分,实力的`差距感一直是我深有感受的。其实不能说在上大学是个很好的借口,他们中有几个都比我还小,最小的小马同学竟然是九三年的···他的好学能力令我刮目相看。小张学长也是江大毕业的,自然感觉亲切几分,他人真的很好而且处处都挺照顾我,这让初到公司的我很感动;剪辑技术很棒的小蔡师父算是个传奇人物,他竟然是上大一时边旷课边工作的,而且是自学成才,当他给我讲自己的经历时我都有种不上大学的冲动,呵呵,不过还是没有他那样的魄力·······令外还有温柔善良的旭姐,漂亮、豪爽的小韩(比我小两岁)、搞策划和创意的幽默个性的夏典···以及其他几个还不很熟悉的同事,都有自己的一技之长。也许是因为本身都很年轻吧,相处起来都很轻松,工作室的气氛一直都很活跃,这是我所没有想到的。

感悟。

虽然不知道江大的广告学专业大二实习这个想法是谁提出来的,但我觉得这是个很明智也很棒的决定,一个月实习时间虽说很短,但有的经历和感触会受益一生,我似乎模糊的看到了未来发展的方向而不是只凭着“广告”这个空虚的词汇来衡量这个行业。不得不承认,现在读大学的我对社会与专业的认识是多么的浅薄,关于很多方面的知识了解的少得可怜。什么走出大学校门成就专业人才,外行人哄外行人的鬼话。与其说大学泛滥造成了社会人才贬值,倒不如说,现在的大学生专业化程度太低,可替代程度很高,也许早该明白,衡量自己的能力不能从自己身上看,那等于自盲。要把自己放到一个想要达到的大圈圈里来衡量自己的明显程度,竞争是社会的事,而竞争能力的强弱是自己的事。

电影院工作总结 篇13

转眼一年年过去了,在影城这一年的工作中,通过对各岗位的学习,我们营运部的员工很快适应了影城的运作程序,从以前没接触过影城运作的新手到现在能独立地完成放映、售票、检票、卖品等工作,感谢领导在过去的一年中给予我历练的机会及工作上的指导,下面我对影城营运部年终的工作情况作如下汇报。

一、上一年工作简单分析

“管理规范、运作有序、各司其职、兢兢业业、愉快工作”是我们大家的宗旨。我们营运部是一个综合部门,结合场务、卖品、售票、放映四个岗位,负责影城一线服务人员的调度工作,充分利用人力资源,保证良好的工作秩序和工作质量。

回顾上一年的工作,我们影城也慢慢有了起色,虽然没有地理位臵的区域优势,但通过大家的努力宣传和推广,逐渐有更多人熟悉和了解我们影城。

1、在票房管理上,首先要做到热情、微笑、礼貌,为顾客提供理想、周到的专业服务,熟悉影城每天的活动,更新影片新信息,及时掌握上岗前自身的仪表仪容,把程序做到位,主动询问,多了解,多推荐。

2、场务方面,场务人员要有规范的接待流程,做好每天的日报表,在检票方面严格执行影城的各项制度,热情指引、来访接待,多巡厅、注意是否有遗留物和未离场观众,保持各影厅通道处于关闭状态,做好正常的营运工作,无串厅,逆留顾客。

3、卖品工作方面,了解产品,有一定的销售能力,要注意个人自身卫生及卖品清洁,询问、点单、呈递、收款、致谢、道别,完整服务,耐心解答,微笑面容,退换货,物品保质期,交接班盘点,核对库存数量,供给及时,主动推荐,只要做好以上的各项工作,相信卖品部销售额也会日益上升,态度第一,顾客至上。

4、放映室的工作,放映室的工作人员要了解每日新片、片源、密钥下载、拷贝信息,做好登记,每天场次和放映时间,影片要提前了解,做好准备,另外放映机的清理打扫、保养要到位,更新片源。

二、工作心得

由于影城工作是以服务型为主的行业,营运部是站在影城的第一线,我们深感到自己工作做得到位与否会直接影响到影城的声誉,所以时刻注意自己的一言一行。面对一个全新的环境,我开始对服务工作有了更加深层的`认识,我们深知,唯有不断学习、总结,不断努力和全力以赴来弥补自身的不足,才能迎合整体工作的需要。通过在影城工作的这段时间,我受益匪浅,我会把学到的新知识和积累的经验很好地运用到以后的工作中去,并通过实践进一步提高、升华。

三、下一年工作计划

为了更好的迎合市场的变化和影城的发展,结合上一年的工作情况,我们营运部将从以下方面开展工作:

1、努力提高自我学习能力,将学到的知识转化为影响力、凝聚力和号召力。

2、在工作中耐心的把影城营运部的各项工作落到实处。

3、多与票房、场务、卖品部及放映室的工作人员沟通,及时发现工作中的问题,消除隐患。

4、通过营运部的全体成员共同学习,提高团队整体素质,树立良好的影城形象。

四、自我总结

目前,我们影城在电影市场中的领先优势比较稳固,与省内先进同行之间的差距也正在不断缩小。这得益于影城领导的正确决策和大力支持,也得益于全体员工的辛勤工作和共同努力。当然,我们营运部在日常工作中也或多或少地存在着一些缺点和不足,需要在今后的日子里加以改进。

透视过去的六个月,对我来说有很大的收获,成为影城的一名员工,我倍感骄傲和自豪,通过加强自身的学习能力,使我认识到了工作中需要有更多的换位思考、需要理解和包容、需要怀有一颗感恩的心。虽然自己很努力,但也因为欠缺经验和方法有许多不足。在下一年的工作中,我会更加努力学习,在工作中总结、在总结中反思、在反思中学习、在学习中提高、用最好的态度服务顾客,用最佳的心态对待工作。

电影院工作总结 篇14

这一年的时间,在公司领导的正确引导和各部门的大力支持下,凭着责任心和敬业精神,使我们逐步成熟起来。我部门工作人员较少,但我们在高效、有序的组织下,能够轻重缓急妥善处理各项工作。现将我部门20xx年的主要工作进行总结及对20xx年财务状况进行分析:

一、财务的日常工作

1.处理财务部每天现金及银行存款的收付与财务日记帐;及时核对火凤凰数据编制收入明细报表;

2.对卖品部仓库原材料及库存商品的存放及领用情况,出仓、入仓商品的管理及盘点,编制库存报表;

3.每月按时结帐,向上级单位及税务部门报送财务报表;每月按期向地税局及国税局进行税款申报,及时缴纳税款。

二、成本费用的控制

为了使我司的利润达到最大,合理的控制成本(费用),有效地发挥内部监督职能。我部结合公司制定的经营管理目标,严格控制各项开支。在出纳环节中,坚持原则、尽忠职守,把一些不合理费用报销拒之门外。在凭证审核环节中,我们依据财务报销制度规定,认真审核每一张凭证,不把问题带到下个环节。通过实际工作,我们都深刻地意识到加大成本费用的控制力度的重要性。

三、负债情况的控制

截止到20xx年x月公司未弥补亏损为X万,资产负债表显示资产总额为:XX万元,负债总额为:XX万元,负债比率达到X%。而中国企业应保持的最佳负债比率为X%。负债比率偏高。因此,公司应掌握最佳负债规模,兼顾财务杠杆利益和财务风险,充分考虑企业未来时期收入的增长幅度及稳定程度,企业所处行业竞争的情况等因素,以确定最佳负债规模,保持主权资金和负债之间适当的`比例关系。

四、利润情况的分析

从上半年的利润表上数据显示:截至6月总收入为XX万元,总成本为XX万元,总费用为XX万元,利润总额为XX万元,累计净利润为XX万元。但与去年同期的XX万相比,赤字数据大大减小,累计净利润有X%的增长率,较大的上升幅度表明影城的盈利能力的提升,说明影城的票房上升的潜力还是比较大的。从长远来看,本司的盈利情况呈上升趋势,但是费用的开销较大及成本的增加都会对净利润有较大程度的影响,导致上升的速度较为缓慢。为了提高本司盈利能力,一方面必须控制好成本费用的额度,另一方面提升主营业务的盈利能力,主营业务是盈利的主力,所以票房的提高才是硬道理。

五、编制年度预算

严格预算管理,控制资金支出。财务预算是公司完成各项工作任务、实现公司经营责任目标的重要保证,也是财务工作的基本依据。因此,认真做好财务预算具有十分重要的意义。为了搞好这项工作,财务主管进行了20xx年度财务预算工作,并根据省电影公司及xx集团的基本要求,制定了未来x年的经营预算目标,保证使预算更加切合实际。

六、其他工作

1.今年x月,主要配合北京中瑞岳华审计会计师事务所进行我公司的xx年度审计工作。

2.今年的x月配合当地的国富浩华税务师事务所进行的xx年度的企业所得税汇算清缴工作。

3.协同行政部门完成了工商营业执照及电影放映许可证的的年检工作。

4.通过了20xx年的国家电影基金的返还审核并予以返还,同时进行xx年国家电影基金的返还申请工作。

七、建议

1.从费用明细表上的数据及各自占票房的比重得出,影城上半年在物料消耗及购入的低值易耗品方面的费用较为沉重,建议在购买影城日常消耗用品尽量避免一次性的易耗品,应尽量购买长期可用的耐用品,以减少费用的耗损次数,从而减少费用及成本。

2.x-x月为电影市场的旺季,我们必须抓好时机,在加大在团购及合作单位上业务往来,使票房成绩节节高升。在对影城的宣传方面,抓住会员卡为宣传的重点,加大群众的再次消费的欲望,加强群众对影城的归属感。在下半年,相信经过影城全体员工齐心协力,一定能够冲刺目标票房。

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