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陪检员工作总结

陪检员工作总结

时间:2024-08-03 作者:职场梯

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时间流走得猝不及防,我们不知不觉即将结束这一段时间的工作,到了我们写工作总结的时候了,通过在总结的过程中回顾过去所开展的工作,所碰到的问题,解决问题的方法,从而发现规律。那么我们怎么在工作中认清自己?有请驻留一会,阅读小编为你整理的陪检员工作回顾范本,欢迎大家与身边的朋友分享吧!

一、


作为陪检员,我在过去的一段时间里有幸参与了许多检查诊疗的过程,积累了宝贵的经验和感悟。在这篇文章中,我将详细描述陪检员的工作内容,并分享我在这个职责中所收获的感受。


二、工作内容


1. 应接待患者及家属


作为陪检员,我们首先要热情地迎接患者及其家属,了解他们的需求,并提供必要的指导。我们要确保患者感到舒适和安心,同时也要尽力解答他们的疑问和担忧。


2. 协助医护人员


在医院工作期间,陪检员需要密切协助医护人员进行各类检查和诊断。包括帮忙患者进行基本体格检查,如测量血压、体温等;协助医生采集样本,并确保它们被及时送往实验室进行检测;随时为医生和护士准备所需的工具和药物等。


3. 提供情绪支持


作为陪检员,我们要时刻与患者和家属保持沟通。我们要倾听他们的感受和需求,并尽力提供安慰和支持。我们需要关注患者的情绪变化,并帮助他们缓解焦虑和紧张情绪。与此同时,我们还要保持积极的心态,鼓励患者保持乐观的态度。


4. 提供周到的服务


陪检员还需要负责为患者及家属提供周到的服务。这包括陪伴患者等待检查结果的过程,解释相关医学术语和检查手段,与患者共同拟定治疗计划,提供康复建议等。我们还要与患者及家属保持良好的沟通,及时解答他们的问题,并提供必要的帮助。


三、工作心得


1. 感受患者的困扰与需求


通过与患者和家属的交流,我深刻体会到他们在检查过程中所经历的不适和困扰。他们常常因为害怕和不了解而感到紧张和焦虑。作为陪检员,我要尽力理解他们的感受,倾听他们的需求,并提供必要的安慰和支持。


2. 掌握专业知识和沟通技巧


为了更好地提供服务,作为陪检员需要掌握一定的医学知识和沟通技巧。这有助于我们更好地理解和解释医学术语,让患者和家属更加清楚地了解自己的疾病和治疗方法。同时,我们也需要学会与不同背景的患者和家属进行有效的沟通,包括倾听、表达和理解。


3. 坚守职业道德和服务意识


作为陪检员,我们要时刻坚守职业道德,并保持良好的服务意识。我们要尊重患者的隐私权和自尊心,保护他们的权益。我们要诚实守信,保守患者的个人信息,并且对他们所披露的病情和检查结果保持严格的保密。


四、结语


陪检员是医院中一个重要的职责和角色。通过陪同患者及家属进行检查,我们可以提供情绪支持、提供专业建议,并帮助他们度过整个医疗过程。通过这个工作,我深刻理解了患者的需要,锻炼了沟通和专业技能,并对医护人员的工作充满了敬意。我相信,只要我们不断学习和努力提升自己,我们作为陪检员可以为患者及家属提供更好的服务和更多的帮助。

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员工活动策划方案范本通用6篇


小编在数不清的文章中找到了一篇非常有趣的“员工活动策划方案范本”,我相信这篇文章可以为您提供一些启示。为了让事情发展稳定,我们要做好准备,为了下一项任务能顺利开展。我们需要事先制定工作方案,方案是从计划到总结,针对整个工作流程起到保护性作用。

员工活动策划方案范本【篇1】

一、活动时间:

12月20日,17:00至晚21:30

二、活动主旨:

欢度元旦,迎接新年,融洽公司员工关系。

三、活动目的:

1、全体员工一起过一个快乐有意义的元旦;

2、增强员工之间的和谐与凝聚力。

四、活动主题:第一部分:庆元旦,迎新年,员工开开心心娱乐;

第二部分:游外滩,看浦东,新年再创新的业绩!

五、活动预算:

人均150元。总费用6000-7500元。

六、活动内容:

(一)第一部分:元旦会餐。

1、活动主题:庆祝元旦,迎接新年,元旦会餐,开心娱乐!

2、会餐时间:17:00-19:00

3、会餐地点在某家餐馆(最好有卡拉ok)。餐馆不要太高档。()能满足40-50人就可,花费不要太高,适度。

4、会餐总费用控制在3500-4000元。

5、会餐时,参加员工自编自娱的节目,比如:唱歌,笑话,传彩球等节目。每个员工(不分工作级别)都必须准备自己的节目。凡准备的节目多而且有意义,能调动快乐气氛的员工,都会获得一份礼品做奖励。

(二)第二部分:参观游览活动。

1、活动时间:19:00-21:00

2、活动主题:浏览外滩,参观浦东,回顾过去,展望新年,再创佳绩!

3、浏览线路:人民广场-南京东路-外滩-浦江观光隧道-浦东陆家嘴

4、游览开始时即会餐结束时每人发一瓶"康师傅绿茶",每人给十元钱自己坐交通工具到人民广场上海博物馆前集合(或由公司组车前往人民广场)。人员到齐后,分成3-4个小队开始游览,每个队指派一名负责人。游览时,各队领队视情况给队员再发一瓶饮料。各队在浦江观光隧道前再集合一次,一起过江。活动结束时,所有人在浦江滨江大道前以外滩夜景为背景合影留念。

七、活动纪律:

(1)游览时任何人都必须随团队行进;

(2)任何人在活动结束前不得擅自行动;

(3)个人和各队游览集合时必须按时到达指定集合点。

员工活动策划方案范本【篇2】

一、活动主题:

亲近自然,放松心情,户外健身,汇聚正能量。

二、活动内容:

开展户外健身春游活动。

三、活动对象:

以分工会为单位组织全体工会会员户外登山或健身活动。

四、活动时间、地点:

各分工会根据具体情况在不影响正常教学秩序的前提下,利用周末、清明或五一假期组织活动(衡阳市内,当日往返)地点由各分工会自行联系确定,春游活动在5月底完成。

五、活动经费:

按工会会员100元/人的标准拨付。

六、注意事项:

1、严格执行有关廉政规定,不进娱乐场所,不得开支香烟和酒。

2、各分工会在活动前要提出活动策划书,经分管或联系院领导同意后交工会备案。

3、各分工会在活动结束后,要向学院工会提交春游活动新闻稿和相关照片资料。

4、在组织活动时要明确专人负责,确保人员安全,杜绝安全事故发生。

湖南环境生物学院工会

员工活动策划方案范本【篇3】

活动名称:**x公司员工生日派对

目的:丰富员工的娱乐文化生活,营造温馨和谐的企业内部环境,增强员工的归属感,增强企业凝聚力。

会议时间:年月日18:30-20:00,共90分钟

举办地点: 公司食堂

特邀主持:******xx

活动策划:***x

参加人员:(范围:3-4月生日员工名单)

生产部:***x;财务部:***x;人事部:***x;技术部:**x生日员工)总计:65

活动准备:

礼物(约40元)、生日卡、相机、生日蛋糕、丝带、气球

活动纪念品(优胜获奖小礼物)

苹果,香蕉,橘子,瓜子,水果,饮料。

背景**:《the mass弥撒》、《企业宣传片》、《生日歌》、《明天会更好》、《难忘今宵》、节目背景**、演唱歌曲,并附清单。

活动流程:

会前准备:**《the mass弥撒》

企业宣传片(提前5分钟放,20分钟,这一次放,以后不放)

游戏过程中的**伴奏

1、 介绍客人并公布生日员工名单

2、 生日员工代表致辞-赠送生日纪念品并拍照留念--

3、 生日员工秀/其他人的小节目(包括玩游戏、卡拉ok)

4、 分享蛋糕(请与生日员工代表一起切生日蛋糕)

五、 联欢及宣传

(1、将当月生日员工姓名和生日祝福语制作成彩色宣传画,张贴在橱窗栏内刊登、祝福。 2、举办生日party后,将活动摄影**张贴在橱窗栏中并赠送给其本人留念。 3、联欢活动以游戏活动为主,其间穿插卡拉ok。

)七、 主持人致闭幕词,宣布晚会结束(背景**《难忘今宵》)。

期待下一次生日晚会的筹办!感谢xx公司对员工的关爱。

八、 会场清理

协助人员:******************xx

主持人串词

各位领导嘉宾、2、3、4月份过生日的寿星朋友们:

大家晚上好!

公司领导在百忙之中抽出时间,与大家一起庆祝本次集体生日,让我们用掌声对他们的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!(鼓掌)

亲爱的朋友们,生日是我们生命中最美好、最难忘的日子之一。今天,命运让我们相聚在这里庆祝这个难忘的时刻。首先,请允许我代表公司对您的到来表示感谢,并对2月、3月和4月的生日明星们表示深深的祝愿。

祝愿寿星们岁岁年年详和平安,永远年轻,开心永恒。并祝愿寿星们在事业和生活蒸蒸日上,员工生日会现在开始。

下面有请向生日员工表示祝贺。(大家鼓掌欢迎。)

感谢您对xx公司员工的关爱!谢谢!

所有的生日员工都要上台。(**准备)

今天我们大家一起来庆祝寿星们的生日,让我们点燃生日的蜡烛,唱起生日的赞歌,让寿星们在歌声中许下来年的愿望!并送上我们最美好的祝福!

有请出席本次晚会的嘉宾为过生日的员工赠送纪念品并合影留念

有请生日员工代表发言。

有请嘉宾发表讲话。 (大家鼓掌欢迎。)

下面进入到晚会的下一阶段:演出开始……

游戏开始……

游戏已经玩的是心花怒放、精彩粉呈……(主持人现场发挥)

次活动的程序和游戏在此关闭

一个蛋糕象征一个团结的集体,一支支闪亮的蜡烛像一颗颗跳动的心,心因集体而精彩,集体因心而自豪”。在节目的最后阶段,感谢xx公司对员工的关爱和厚爱,期待下一次生日派对的筹备!

我们为大家准备了一个蛋糕,下面有请我们来切蛋糕。生日派对的主角将一起分享!

为了让大家度过一个快乐的夜晚,经过精心策划,我们计划在生日派对上安排游戏节目如下:

舞台游戏

蒙眼作画

所有参与者用眼罩遮住眼睛,然后分发纸和笔,每人一支。要求蒙着眼睛把他们的家或其他指定的物品画在纸上。完成后,让参与者摘下眼罩,尽情享受自己的大作。

让每个人在戴上百叶窗之前把自己的名字写在纸的另一边。画好后,把所有的**都挂在墙上,让学生选出他们画的那一幅。

主持人或指定人员用语言描述某一样东西,让参与人员蒙着眼睛画下他们所听到的,然后比较他们所画的图并思考,为何每个人听到是同样的描述,而画出的东西却是不同的,在工作时呢?(教具:眼罩,纸,笔 )

扮时钟游戏规则:

1在白板或墙上画一个大的时钟模型,分别标出时钟的刻度;

2、找六个人分两队,分别扮演时钟的秒针、分针和时针,手上拿着三种长度不一的棍子或其他道具(代表时钟的指针)在时钟前面站成一纵列(注意是背向白板或墙壁,扮演者看不到时钟模型);

3、主持人任意说出一个时刻,比如现在是3小时45分15秒,要三个分别扮演的人迅速的将代表指针的道具指向正确的位置,先试验三次,然后两队进行淘汰赛,比三次快队为胜,慢队为负,获胜可得奖品。

4、可重复玩多次,亦可有一人同时扮演时钟的分针和时针,训练表演者的判断力和反应能力。

评论:1。游戏非常适合于其他聚会或训练课程,并且可以活跃气氛。

2、亦可在《时间管理》课程上引用这个游戏,同时可以训练人的反应能力。

猜五官游戏说明: .

1、两人面对面

2、先随机由一人先开始,指着自己的五官任何一处,问对方:“这是**?”

3、对方必须在很短的时间内来回答提问方的问题,例如如果对方指着自己的鼻子问这是**的话,同伴就必须说:这是鼻子。同时,同伴的手必须指向除鼻子以外的其它五个特征。

4、如果过程中有任意一方出错,就要受罚;3个问题之后,双方互换;

拍七令用具:无

人数:无限制

方法:多人参加,从1-99报数,但有人数到含有“7”的数字或“7”的倍数时,不许报数,要拍下一个人的后脑勺,下一个人继续报数。如果有人报错号码或错接错人,他将受到惩罚。

兴奋:没有人会犯错误,虽然这是简单的算术。

缺点:无

**车用具:无

人数:两人以上,多多益善

方法:开始之前,每个人都说一个地名,代表自己。但是地点不能重复。

游戏开始后,假设你来自北京,而另一个人来自上海,你就要说:“开呀开呀**车,北京的火车就要开。”大家一起问:

“往哪开?”你说:“上海开”。

那代表上海的那个人就要马上反应接着说:“上海的火车就要开。”然后大家一起问:

“往哪开?”再由这个人选择另外的游戏对象,说:“往某某地方开。

”如果对方稍有迟疑,没有反应过来就输了。

兴奋点:可以增进人与人的感情,而且可以利用让他或她“**车”的机会传情达意、眉目传情。

缺点:无

成语接龙

根据指定的字说一个成语,第一个成语的尾字为第二个成语的首字,一直接下去,哪个组用最少的词接回第一个成语的首字为胜。

大西瓜、小西瓜

同组人排成一列,从第一人开始,喊“大西瓜”的同时用手比划小西瓜,第二人喊“小西瓜”的同时比划大西瓜,如此接下去,错的人多扣的分也多,最后得分多者胜出。

双人顶气球接力

两人一组只能用脸部贴着气球从一头跑到另一头,中途气球掉下重来,先完成的一组取胜。

踩蒸汽球的目的:活跃气氛,提高协调配合能力。

要求:人数为6人,男女各占一半,一男一女组成一个小组,共三组。

步骤:当场选出十名员工,男女各半,一男一女搭配,左右脚**三至四个汽球,在活动开始后,互相踩对方的汽球,并保持自已的汽球不破,或破得最少,则胜出。

申请尊敬的公司领导

您好!为了丰富员工的娱乐文化生活,营造温馨和谐的企业内部环境,增强员工的归属感,增强企业的凝聚力。由公司行政人事部策划组织的20xx年度第二次(4月)xx公司车业天津分公司员工生日晚会 。

以下是筹备活动所需的一些重要细节:

生日礼品类:3000元

礼品(约40元/份)、生日卡:

活动辅材类:1200元

相机(内部调配2部)

蜡烛、丝带、气球、游戏卡、活动纪念品(赢取小礼物):

食品辅材类:1300元

生日蛋糕(3层*3)、苹果、香蕉、橘子、饮料(每盒一盒)

瓜子、花生

(请注意:次活动涵盖公司2月,3月和4月的所有生日雇员,共有66人。)

现申请该项活动预计经费共计5500 元。

特此申请,望批准!

行政人事部

2011-4-20

员工活动策划方案范本【篇4】

一、活动目标。

此项活动是我们新员工进入公司以来组织的第一项集体娱乐活动,希望通过这次联欢活动,增进各部门新工之间的了解,增强大家的团体合作精神,娱乐的同时也能培养大家各方面的能力,如组织能力、表演能力等多方面的素质,激发大家的创造力。此次活动以唱歌为主线,中间穿插一些竞技小游戏,并对游戏的获胜者进行一定的物质奖励。

二、具体做法。

由×××作为活动倡导人,进行活动效果预测,制定活动策划草案,送总经办审批;

统计愿意参加此次活动的人员名单。

经总经办批准后,做好活动的准备工作。

(1)游戏道具和奖品的购买;

(2)购买活动中要吃的食品;

(3)提前电话预定a-mi的大包间;

(4)与公司总务联系安排活动人员的晚饭和用车。

17:00召集活动人员去餐厅吃饭;

17:30准时从公司出发,到达目的地后开始活动。

22:00活动结束,安排将人员送回。

三、游戏内容。

1、愚工移山。

游戏道具:乒乓球(20个)、粗吸管(4根)、盆子(2个、用a4纸折叠便可)。

游戏规则:用嘴巴含住吸管吸气,将10个乒乓球从a盆移入b盆,a盆、b盆相距4米,移动过程中双手不能碰球,否则犯规不算,要重新移取。最先移完10个球一方获胜(上好佳)。

活动人数:2人,安排两组。

2、“爱”字大比拚。

游戏规则:将活动参加人员自由分为两转载请注明出处,谢谢!

员工活动策划方案范本【篇5】

引导广大青少年进一步了解传统节日、认同传统节日、喜欢传统节日、过好传统节日,并在传统节日中了解伟大祖国的悠久历史,感受传统文化魅力,传承中华美德,增强爱国主义情感和社会责任感。让员工体验、感受、熟悉民族的传统节日,进而尊重我们的民间风俗习惯,热爱我们中华民族的传统文化。通过这次的元宵节活动,来树民俗文化之根,让员工亲身体验到中华民族文化的魅力所在。

二、活动目的:

1、通过活动,让员工体验、感受、熟悉我国的传统节日——元宵节。

2、通过活动,让员工了解我们中华民族的风俗习惯,进而尊重和热爱我们中华民族的传统文化。

3、通过本次活动,让员工亲身体验到中华民族文化的魅力所在。

4、培养员工上网搜集信息、整理资料,调查访问等综合能力。

5、培养员工创新精神、探究意识,协作精神,让员工获得情感的体验。三、活动内容。

(一)找一找、做一做:1月29日——2月18日(寒假期间)。

2、用在公司《风俗纸文化》自主拓展课程中学到的纸艺技能技巧,与父母、长辈一起动手制作元宵灯。

(二)诵一诵、说一说:2月20日。

1、召开主题班会,各班级组织主题班会让员工交流元宵节的来历,讲讲关于元宵节的故事,朗诵一些关于元宵节的诗词。评选出最能代表班级水平的员工参加公司"我们的节日——元宵节"诵读大赛。

2、员工相互欣赏各自的花灯,活动引导员工用连贯的语言介绍自己花灯的形状、颜色、名称、制作方法及特别之处等;评选出最能代表班级水平的花灯参加公司元宵花灯"纸艺小能手"评选。

(三)猜一猜、玩一玩:2月20日。

下午第1节课公司组织开展"赏花灯、猜灯谜"活动。(每个年级选出30个花灯和灯谜参加活动,上午布置在公司的操场上。)。

(四)尝一尝、写一写:

1、2月24日(周四,元宵节)员工在活动指导下一起做元宵、品尝汤圆,观赏电视元宵庆祝晚会,让员工在公司感受一下渐渐淡去的年味,体验元宵节的快乐,同时也能提高员工的动手能力,更好地融入到民俗文化中来。

2、2月23、24日(双休日)以"我的元宵节"为主题,写一段话或一篇文章来记录难忘的元宵节,抒发自己的感受。

(四)诵读我们的元宵节:2月27日。

下午第一节课每班出一个节目举行"我们节日——元宵节"诗歌诵读大赛,从中评选出一、二、三等奖。

1、员工评价。

员工参加本次活动后,活动就指导员工实事求是地填写《成长记录册》,认真进行自评和他评,同时,活动可引导员工对自己活动的成果进行反思(可在日记中体现)。

2、活动评价。

活动评价应以激励为主,鼓励员工发挥自己的个性特长,施展自己的才能,努力形成激励广大员工积极进取、勇于创新的氛围。

3、公司评价。

活动结束时,结合公司社会实践活动课程进行评奖和表彰。

员工活动策划方案范本【篇6】

定期举办员工活动,是现代企业人性化管理中不可缺少的一项,适用于企业争夺人才发展的先机,创造员工福利和财富,打造完美的“梦之队”

二、策划目的。

三、策划思路。

本着大胆设想,小心求证的原则,结合发散性思维,可将员工活动粗略分为四大类:知识型、温馨型、娱乐型、新潮型。

四、策划内容。

(一)知识型。

科学是第一生产力,时代在发展,科技在进步,信息在迅速更新,发起的知识型活动更能激发员工学习充电的热情。

1.讲座。

邀请行业内成功人士,或专业培训师等,有针对性的举办如“人生职业规划”,“你不理财财不理你”,“现代商务礼仪”等主题讲座,借助外脑,对员工进行一次整体的充电。

财务支出:邀请讲师,布置会场,茶水,互动小礼物等.如能通过商圈或人脉邀请到熟识的讲师,则可较大地降低成本。

2.辩论赛。

选题如“炒股与存款孰利”“全才or专才”“应不应该把企业当成家”等。

财务支出:布置场地,茶水,荣誉证书及奖品等。

3.知识竞答。

财务支出:同上。

此类活动还有茶话会,主题沙龙等。

(二)温馨型。

1.厨艺大赛。

财务支出:器皿,水果,配料,小礼品。

2.同做一锅饺。

支出:器皿配料礼品。

(三)娱乐型。

1.化装舞会。

支出:音响灯光面具服装饮料小礼物等。

2.主题.嘉年华。

支出:音响投影仪茶水纪念品相关游戏道具。

(四)新潮型。

1.服装混搭秀。

支出:舞台布置荣誉证书奖品茶水等。

2.恶搞乐翻天。

支出:游戏道具t恤茶水等。

3.素质拓展。

什么是拓展?用三句话解释,拓展是一种培训,拓展是震撼下的理念,拓展是体验下的感悟。的确,每一个项目都有它在现实生活中,工作中的意义,拓展主要是锻炼两点,一个是它锻炼了个人的意志和心理承受能力;第二点,也是最重要的一点,它锻炼了在团队中的协作精神,在工作中,很多工作不是靠一个人完成的,而是需要大家通力合作,才能把事情做好,做圆满。这也是拓展的真正目的所在。

由于素质拓展活动方案太多,故在此不一一列出。

综述预期效果。

员工活动已经运作了一段时间,给员工也带来了轻视和快乐,经过这些活动的整体打造及实施后,我有信心能使员工在休息时更加轻松快乐,工作时更加士气饱满,而员工活动大会也会深入员工心里,成为员工喜闻乐见的一个休闲方式,打造成企业的明星节目!

新员工月工作回顾wps版


一寸光阴一寸金,时间不等人,我们的工作也随之告一段落了,一转眼之间就到了我们写总结的时间了。工作总结可以让你对自己的工作产出和业绩有更清晰的认识,那么你要怎么去写这个工作总结呢?你不妨看看新员工月工作回顾wps版,请收藏并分享给你的朋友们吧!

编辑在“新员工月工作回顾wps版”问题上做了深入研究并补充了相关资料。工作中经常需要完成不同种类的文档撰写任务,文档编写前遇到灵感不足的时候,可以借鉴一些范文,范文是我们提高写作能力的重要填充物。希望这对你有所帮助欢迎享受此内容!

我于X年8月9日成为公司试用员工,今天试用期已满三个月。根据公司的规章制度,我特此申请成为公司的全职员工。

时光飞逝。转眼间在公司工作三个多月了。回想起当初面试的场景,我告诉自己从进公司的第一天就要努力。真心感谢公司给我这个工作机会,我很珍惜。

作为一个刚入职的应届毕业生,刚来公司的时候,很担心怎么和别人一起生活,怎么做好工作;但是公司轻松和谐的工作氛围,团结向上的企业文化,让我很快完成了从普通员工到高效员工的转变。

经过两周的前期学习,8月24日我去云南项目组出差,实施普洱三合一项目。前20天,我和梅工先后完成了思茅、澜沧、孟连、西门、墨江、宁洱、镇远、京东的硬件安装工作,然后在秦文耐心指导下,与刘文新合作完成了思茅九县一区八县的三合一开通工作。

11月11日,我被调到昭通三合一项目进行项目实施。今天和项目经理陆波合作,完成了昭通市朝阳区、大观县、彝良县三合一项目的开盘。

虽然我在学校成绩优异,每年都拿到二等奖学金,但我开始觉得自己专业知识不错。但是,我在工作的时候并没有意识到我之前的学习都是肤浅的。目前为止,基本能掌握三位一体软硬件的知识。非常感谢同事和领导的关心和帮助。三个月来,项目经理陆波老师悉心教导,宽容我的错误。我的同事刘文新非常感谢我的帮助,公司知道我们刚刚毕业,没有钱用钱解决我们的后顾之忧,感谢公司领导和同事的关心。

现在说说我在试用期的问题和不足:

首先,我最不满意的是自己,因为有时候做事不太细心。个人感觉学习能力挺强的,但是从小做事好像有点大大咧咧。所以,有时候这样会让项目经理生气,我知道我错了。我不会忘记过去的老师,所以我可以原谅自己一次都没有任何问题,但我永远不会犯两次以上同样的错误。另外,刚开始有点不敢和客户沟通,但是三个月的工作,感觉自己进步很大,和客户沟通没有问题。但是因为经验不是很丰富,有时候遇到突发问题不知道怎么办,但是我知道只要努力,没有解决不了的困难,我会虚心请教同事和领导,用感恩的心对待身边的人。我以为我会做得更好,加油。

我觉得我们公司和部门管理健全,同事相处融洽。作为一个刚进入职场的菜鸟,我真的没有意见。我有一点个人想法想说一下,当然可能是错的。

第一个小问题虽然我们公司的软件很完善,但是我觉得公司的开发部门应该在我们去每个项目之前,按照合同给我们一个测试过的完整的三合一软件,这样我们到现场就不会浪费那么多的人力物力。比如刚到昭通的时候用的是辽宁的版本,普洱的版本就走了一些弯路。

第二个小问题是我们面试的时候都说我能适应长期出差,不怕吃苦。我知道我们项目部要经常出差。我觉得我们项目管理部可以更人性化一些,因为出差要加班没有周末假期。我知道这很正常,也很有必要,但是我觉得我们应该有一个制度,比如我们可以回深圳休息一周,继续战斗。我们都是人,长时间远离可能会感到身心疲惫。如果更加人性化的话我想我们的工作热情会更高的。

这是我的第一份工作,这三个月来我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。

在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

[总结]电源产品经理工作回顾范本


有效处理办公文档可以提高工作效率和生产力,范文的对我们来说已经不可或缺了。职场范文可以帮助我们更好地理解工作要求,你是否正在关注范文方面?下面将为您展示精选的“[总结]电源产品经理工作回顾范本”,相信您可以在这篇文章中找到您所需的任何信息!

电源产品是电子设备必备的核心部件,其质量和性能直接影响整个设备的稳定性和可靠性。因此,电源产品经理的工作十分重要。本文将根据工作总结的标题,详细介绍电源产品经理的具体工作内容、工作方法和技能要求。

一、工作内容

1.产品规划:电源产品经理需要根据市场需求,制定电源产品的规划、研发、生产和营销计划。在市场调研的基础上,分析市场需求,了解产品的潜在客户和竞争对手,确定产品线和系列,以及产品的市场定位和目标客户群体。

2.产品设计:电源产品经理需要与设计师一起,制定产品设计方案和产品规格要求。对于不同的产品线和系列,要有清晰的产品设计理念和设计需求,如功率、电压、电流、效率、功率因数、保护等相关参数。

3.产品开发:电源产品经理需要负责产品的研发,跟进产品开发进度和质量控制,尽量确保产品稳定性和可靠性。在产品研发过程中,要与设计师、工程师、生产技术人员等相关人员进行紧密合作,保证产品的设计和生产质量。

4.产品销售:电源产品经理需要协调公司的销售团队,将市场需求和公司产品的特点进行匹配,制定相应的营销策略和计划,确保产品的销售和市场表现。要了解客户需求,了解竞争对手的产品情况,及时调整市场策略。

5.售后服务:电源产品经理还需要负责售后服务的工作,跟进客户使用后的问题反馈,保证产品的稳定性和可靠性。为客户提供及时、专业的技术支持和售后服务,带领团队维护客户关系,解决客户的问题和需求。

二、工作方法

1.市场导向:电源产品经理要具有敏锐的市场嗅觉和全球市场的敏感性。关注市场动态和用户需求,了解行业发展和竞争对手的产品,找准产品的市场空缺和劣势优势,制定适合市场需求的产品线和系列。

2.跨部门协作:电源产品经理能够协调和整合公司的跨部门资源,如研发、质量、生产、销售、客服、市场等方面的专业人士的资源,建立起协同作用,实现产品全周期的管理和控制。

3.创新思维:电源产品经理需要具备创新思维和创新意识。通过不断改进产品规格和设计思路,创新产品特色与核心竞争力,从而提升产品的市场价值和利润水平。

4.综合能力:电源产品经理需要具备系统化的综合能力,能够熟练掌握项目管理、技术管理、质量管理、运营管理等方面的知识和技能,全面掌握业务流程和管理细节。

三、技能要求

1.业务能力:电源产品经理需要有较高的业务能力,能够了解产品的技术特性和市场需求,处理复杂的产品问题和市场措施。

2.专业技能:电源产品经理需要有电子工程背景或相关工程技术经验,了解电源系统电学原理和设计思路,掌握电子设计软件和仿真工具等。

3.管理能力:电源产品经理要具备团队管理能力和项目管理技能,能够指导团队的工作,制定科学的项目计划和实施方案。

4.沟通能力:电源产品经理要有较强的沟通能力和表达能力,能够与各种类型和水平的人沟通,并借助多种信息传递手段进行有效的交流和协调。

综上所述,电源产品经理需要在多个方面保持敏锐的把握和综合的能力,才能有效地完成其日常工作。对于进入这一领域的人来说,需要在多方面进行不断地学习和实践,逐步发展并完善自己的职业生涯。

出纳年终个人工作回顾范本(篇五)


岁月不待人,相信这个阶段你一定解决了许多问题,经过忙碌我们要开始最后的工作总结,工作总结有利于发现工作规律。我们书写总结时怎么样才能出彩呢?以下“出纳年终个人工作回顾范本(篇五)”由小编为大家收集整理,欢迎阅读,希望你能喜欢!

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工作总结是对某一阶段的相关情况进行分析和研究,并制作具有指导性结论的书面材料。写工作总结有助于提高我们的学习和工作能力,是时候写一份总结了。我们该怎么写工作总结呢?下面小编给大家整理了出纳年终个人工作总结范本,希望大家喜欢!

出纳年终个人工作总结范本篇1

加大经费投入力度

为了用足用好各项教育经费投入政策,学校多渠道筹措教育经费,切实为特殊教育发展提供了财力保障。

争取财政拨款主渠道投入,充分利用政策提供的口子和渠道,争取教育经费。

积极筹措资金,争取了社会各界和个人捐资助学,充分发挥了教职工的力量,广泛联系,争取预外收入。并管好用好来自各种渠道的捐赠。

力争专项资金,加强了与上级部门及外界联系,争取专项和补助资金对我校的投入。

规范学校收费行为方面

按规章制度收费。

规范公示。坚持了伙食费收取前进行公示,用后公示。

规范了票据。做到使用统一的专用票据,有收有据,一期一开。

在园领导的领导下、全体教师的共同配合下,本年度我园的财务管理井然有序,没有隐瞒、截流资金、私设小金库、以及教育乱收费的情况发生。

出纳年终个人工作总结范本篇2

今年以来,我们在党委政府的正确领导下,在上级财务部门的业务指导下,以年初提出的工作思路为指导,以提高工作效益为核心,以增强业务水平为目标,以紧缩开支为重点,全面落实预算管理,强基础,抓规范,实现了全年业务制度规范化,经营管理科学化,有力地推动了计划生育财务管理水平的进一步提高,充分发挥了财务管理的核心作用。现将计生办__年财务工作开展情况作如下总结。

一、认真执行领导的统一部署,积极开展日常财务管理工作。年初,新主任刚上任,我及时汇报了我镇计划生育工作环境。在新领导的安排下,我们积极开展日常财务工作,严肃财经纪律,认真执行领导的统一部署,有条不紊地开展工作。

二、进一步加强日常财务工作的管理,完善财务规章制度和岗位职责。在年初加大财务基础工作建设,从粘贴票据、装订凭证等最基础的工作抓起,认真审核原始票据,细化财务报账流程。按照县计生委检查通知精神,我们又学习了《银行存款管理制度》、《票据及财务印鉴的管理制度》、《会计档案保管制度》等,每月终结都要进行自查、自检工作,逐步完善计生办的财务管理体系。

三、在专项经费的支出上,认真领会计生委的相关政策,严格执行预算,不挤占、不挪用,保正专款专用。每月底定时做帐,编制上报专项经费决算报表,为领导做出相关决策及时提供了财务信息。

四、在领导的支持和相关部门的配合下认真、及时完成了县计生委下达的各项工作任务。录入从20__年到现在的社会抚养费信息五百多条,上价社会抚养费46万。与去年同期比较节约资金近20万。

五、认真参加县计生委组织的各种财务培训班、努力学习新知识、新业务、使我们的财务基础工作更加规范,同时也提高了工作效率。财务培训班学习了审计基础知识、零余额账户的核算管理、财务工作基础知识。我认真归纳总结了所学的内容,在工作之余进行消化理解。通过这次学习,不仅丰富了我的基础理论知识、提高了实际操作能力,更加强了财经法律意识。

六、随着我国经济建设的不断发展,和世界经济的巨大变化,我们财务会计工作的侧重点和基本点也在改变,在为经济基础建设服务的同时,也为党和国家的路线方针政策的制定提供依据。因此财务会计工作不能停留在简单的算账、报账等会计核算上,应不断更新知识,不断提高理论水平。结合本行业财务工作的特点,认真总结经验、查找不足,保证财务基础工作的准确、及时、完整,为领导及时、准确、完整的提供财务信息。

出纳年终个人工作总结范本篇3

不知不觉加入到__这个大家庭已经一年了,时间说短不短,说长不长。但这段时间给我的感觉却是非常亲切,亲切的领导,亲切的同事,也非常的温馨,温馨的工作环境,温馨的工作气氛。过去的近一年的时间里发生的点点滴滴,更是让我时常回味,时常想念。在__的这段时间,不仅认识了这么多好同事,更多的是学到了很多东西,以前对房地产一无所知的我,现在也能多少了解一些,也能协助销售人员签定购房合同,这对我来说是很大的收获。在新的一年即将到来的美好时刻,我把自己这一年来的工作做了一个总结,有值得骄傲的工作成绩,也有不足的工作缺点,也希望通过总结,对自己有一个正确的认识,也请领导,同事对我的工作进行监督。

作为一名财务工作人员,一名出纳,我非常清楚自己的岗位职责,也是严格在照此执行。

1、严格执行库存现金限额,把超过部分按时存入银行。审核现金收支凭证,每日按凭证逐笔登入现金日记帐。

2、严格保证现金的安全,防止收付差错。对收入和付出的现金及支票都由我和主任双重复核,以确保准确无误。

3、坚持每日盘点库存现金,做到日清日结。这样一来,问题便不会留到隔日,及时发现,及时改正。严格遵守银行结算纪律,对拿去银行的票据做到填写无误,印鉴清晰。

4、严格审核银行结算凭证,处理银行往来业务。对业务单位交来的支票,在收到支票时,认真审核该支票的金额,日期,印鉴,然后正确填写银行进帐单。坚持做到每日序手工登记“银行存款日记帐”。

5、随时掌握银行存款余额,不签发空头支票。保管好现金,收据,保险柜密码,印鉴,支票等。妥善保管好收付款凭证,月末准确填写好凭证交接单,及时传递到集团公司分管财务手里。对于这快日常工作,自我经手以来,没有出过任何差错,我想这一点应该是值得骄傲的。

6、每月编制工资报表,到月底及时汇总各部门当月考勤情况,询问李总当月工资是否有变化,然后根据其编制工资报表,编制完毕先交由金主任审核,审核无误后,交由李总签字确认。最后是在工资的发放过程中,做到认真仔细,不出差错,在这点上,我有过一点失误,虽然及时纠正了,但也是我值得提高警惕和需要改正的地方。

7、我手里还有一块就是和房地产业务有一定关系的工作,就是去集团公司给媒体及相关业务单位请款。李总刚交给我这份工作的时候我并没有把它和业务联系在一起,只是广宣部的同事将单据及请款单填好签好字后,我便盲目的就拿到集团公司,一旦分管会计问到我相关问题,我便是一问三不知,只好又回来问广宣部的同事,这样既浪费了时间,又给人留下不好的印象。经过主任和广宣部同事的指导,我逐渐对房地产广宣方面有了了解,后来再去请款,也顺利了很多,也节约了很多时间。而且,我将请款这项工作用细致的表格健全,做到有据可查,也便于年终统计。

当然,一年的工作要用文字写完,肯定是不太完善,特别是做出纳,本身就是做一些日常性的事务,而且涉及到一些保密制度,所以我就总结到这里,以后工作上有有待提高的地方,请领导和同事多指导,争取在新的一年里,把工作做得更细,更完善,不出癖漏。

__-__年在紧张的工作中临近岁尾,作为公司出纳,我在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责,在过去的一年里在不断改善工作方式方法的同时,顺利完成如下工作:

一、日常工作:

1、与银行相关部门联系,根据公司需要提取现金备用.

2、核对保单,与保险公司办理好交接手续,完成对我公司职工的投保工作。每月按时交公司按揭款。

3、做为现金出纳,每天对收入和支出的凭证要认真核对,及时记帐。月底和会计对帐、盘点,做月报表。

4、做好__-__年各种财务报表,并及时送交部门领导。

二、其他工作

1、迎接公司评估,准备所需财务相关材料,及时送交部门领导。

2、为迎接税务部门对我公司帐务情况的检查工作,做好前期自查自纠工作,对检查中可能出现的问题做好统计,并提交领导审阅。

三、在本年度工作中

1、严格执行现金管理和结算制度,定期向会计核对现金与帐目,发现现金金额不符,做到及时汇报,及时处理。从无坐支现金。

2、根据会计提供的凭证,及时发放职工工资和发放工费。

3、坚持财务手续,严格审核,对不符手续的票据不付款。随着不断的学习和深入,我对本职工作有了更深刻的认识。我的工作内容可以说既简单又繁琐。例如登账,公司各项目独立合算,账本有十几本之多,要逐笔登记汇总。庞大的工作量,使我必须细心、耐心的操作。经常是一天下来眼花缭乱的。随着社会经济创新以及知识经济时代的逐步来临,学习新的知识早已经显得十分重要。知识是浩瀚的海洋,我们一生所能学到的知识相以于这片海洋来说,是及其的渺校随着对财务信息处理要求的日益提高,对财务工作者的要求也越来越高。一方面需要借助计算机完成财务核算工作;另一方面是不断推陈出新的财经法规。于是对于我们来讲,熟练掌握计算机操作、不断学习新的财经法规条例都是必需的。

出纳年终个人工作总结范本篇4

一年来的工作结束了,感觉很多事情都还在进程中,这段时间下来我学到了很多,对于这份工作我现在有了更加深刻的理解,做出纳工作首先就应该对自己严格,这是我一贯作风,我非常清楚我还有哪些地方做的不好,哪些事情要加强,这段时间我一直都在思考着,一年来我认真努力,时刻清楚的意识到自己工作的动力在哪里,我应该在工作的.时候做好哪些,这对我来讲有一个非常明确的方向,过去一年我收获颇多,我应该主动地去落实好这些。

一年的时间下来我也想清楚了很多,总结过去的工作我还需要加强很多,这对我来讲有非常大的挑战,把这些都处理好才能够在接下来的工作当继续发挥好自己的能力,过去的一年时间已经过去了,我知道我还有很多事情都需要时刻保持着,我认为我现在都是非常需要一个稳定的状态去做好这些,出纳工作对我而言是非常好的一件事情,在工作的时候我时刻都能够记住自己要做什么哪些事情应该做,哪些不应该做,这段时间以来这一直都是我重视的一个问题,在工作当中不是做不好这些,而是我需要一个好的状态去迎接。

一年来我端正态度,遵守公司的各项制度,学习提高自己出纳工作水平,我认为我是一个非常重视自己能力的人,这一点到现在都不会变,我也能够深刻的认识到,这阶段的工作是我的一个新挑战,新的一年就来了,我已经做好了充足的准备看,过去一年我是有在不断的学习提高自己的业务水平,针对自己身上的这些优点我还是能够处理好相关事物的,我现在一直都认为在这方面我还有很多事情要求做好,不仅仅是工作更多还是对自身的一个提高,我十分清楚我还有哪些要去积极的落实到位,这对我而言依然是一个挑战,公司的制度是不容触犯的,我现在一直都对自己的能力充满着非常大的信心,我认为只有把细节的问题处理到位了才能够算的上是一名好的出纳工作者。

我自己身上也有很多不足之处,其实有很多时候我都是朝着事物好的方向发展,我不认为我在一些事情上面能够有所侥幸,做出纳工作的我早就做好了十足的准备,我有些时候在工作上面会出现一些细节的问题,于我而言这是绝对不需继续发展下去的,我一定完善这些不足,给公司建设添砖加瓦。

出纳年终个人工作总结范本篇5

时间如梭,转眼间又将跨过一个年度,在219年中,在领导及同事们的帮助指导下,通过自身的努力,我个人无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到进一步提高,其工作总结如下:

一、日常工作

收费。依据现金收支单据编制收支日报、收入日报、收入月报及出纳帐,由会计员审核签名。清点库存现金。查询银行余额与帐面余额核对清楚,并查询已开发票的金额是否到帐。收入存行。报销及借支。停车场月保卡的设置与发放。工资的发放,制工资发放表,核对员工的帐号与金额,开支票在银行转帐。

二、工作感悟

学习、了解和掌握政策法规和公司制度,不断提高自己的政策水平。出纳工作需要很强的操作技巧。打算盘、用电脑、填支票、点钞票等都需要深厚的基本功。作为专职的出纳员,不但要具备处理一般会计事物的财务会计专业基本知识,还要具备高的处理出纳事务的出纳专业知识水平和较强的数字运算能力。做好出纳工作首先要热爱出纳工作,要有严谨细致的工作作风和职业道德。

出纳人员要有较强的安全意识,现金、有价证券、票据、各种印鉴,既要有内部的保管分工,各负其责,并相互牵制;也要有对外的保安措施,维护个人安全和公司的利益不受到损失。出纳人员必须具备良好的职业道德修养,要热爱本职工作,精业、敬业,要竭力为本单位中心工作,为单位的总体利益、为全体职工服务,牢固的树立为人民服务的思想。

三、展望未来

回顾这一年来的工作,自己感到仍有不少不足之处,在新的一年里我必须在工作中学习和努力提高业务技能,使自身的工作能力和工作效率得到了迅速提高,在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏,做好自己的本职工作,为公司和全体职工服务,和公司和全体员工一起共同发展!在此,我要特别感谢公司领导和各位同仁在工作和生活中给予我的支持和关心,这是对我工作的肯定和鼓舞,我真诚的表示感谢!

出纳年终个人工作总结范本篇6

时光飞逝,日月如梭,我来到__已经整整一年。一转眼20__年上半年也已告一段落,回顾这半年时间,我在公司的领导下,和在各位同事的支持和配合下,立足本职,积极展开工作,顺利完成着自己所负责的一个又一个工作任务,20__年对于我来说是接受挑战、充满希望、收获经验和不断突破的一年。非常感谢公司给我这个展现自己能力的平台。

下面我来总结一下20__年上半年的工作情况以及对下半年的工作计划。

首先是我对出纳岗位工作做的一个总结,在这期间,我在财务工作上坚持做到了如下几点:

1、严格按照公司的管理制度进行资金的把关,杜绝浪费及不正常的开支。

2、支付(包括公、私借用)每一笔款项,不论金额大小均须各领导及经办人签字或电话确认。

3、收到款项及时通知相关人员及领导,收到支票及时到银行进账,保证了款项的快速收回。

4、建立健全现金、银行日记帐,准确及时逐笔记载资金收付,做到日清月结、每日结算、帐款相符、定期盘点。

5、制作资金状况表,应付销售费用计划,准确核算准备各银行每月应付利息等。

6、每月月底及时准备好回单,及时报销费用,保证后面其他财务工作顺利进行。

7、基本完成各大银行法人和法人章,财务章的变更。

8、严格按照合同审核各加工运输单位费用,进行挂账,付款。

(知道了要做好出纳工作绝不可以用“轻松”来形容,对此工作必须要十分了解,十分谨慎,十分细致,它是财务工作的第一线,财务收支的关口,占有很重要的地位,不仅要处理好工作本身,更要处理好与对内对外相关人员的关系。)

今年的上半年,由于领导对我的信任和鼓励,在去年的工作基础之上增加一些我自己力所能及的行政事务;由于在这半年内兼任办公室行政工作,我负责了办公用品的采购及领用,办公室卫生保持,环境优化,车票、机票、餐饮等预订,和接待工作,这些都让我开始了解如何与不同的人打交道,和学习到了一些待人接物的礼仪知识。我很感激这些细小的工作,让我了解到了做事需要用心,细致。

以上就是我对20__年上半年的总结了。在今后的工作中,我会依然保持积极的心态,热情的态度,完成今后的一个又一个工作任务。下面是我对下半年工作的计划及态度进行汇报要作为一个合格的出纳,我必须具备并坚持以下的基本要求:

一、学习、了解和掌握政策法规和公司制度,不断提高自己的业务水平和知识技能。

二、要恪守良好的职业道德

三、要有较强的安全意识,做好对现金、支票、各种有价票据等的保管。

四、要有很好的沟通能力。特别是银行等客户单位的沟通。

五、不管做什么工作都要有较强的团体意识,有责任心,要善于思考,做事有头有尾,不推卸责任。

六、养成良好学习习惯,工作习惯,善于归纳,善于总结,在不断的总结中找出缺点,及时纠正,制定明确的目标,不断努力创新。

以上就是我对20__年上半年所做的工作总结,希望公司在下半年里再创辉煌。

出纳年终个人工作总结范本篇7

回顾过去三个月的出纳工作,我们可以看出这是一个错误还是一个错误,最后我们取得了一点成绩和经验。接下来,我将总结出纳的工作如下。请提出宝贵意见。

一、谈错误、不足与经验

过去,会计工作是在公司里做的。出纳业务没有专门的操作和实践。它一直被认为是一种“调节昆虫的把戏”。然而,在出纳的工作中,很多错误正是从这种心态开始的。

第一个错误是开支票的错误。

制度要求:支票必须写得工整,没有钢笔,不能修改等。我的楷书太弱,笔画不连贯,字写不出来;最后,支票抬头单位的名称写得工整,银行预留的印鉴也是一种技巧,印鉴压力大、重复多,现象会被银行退还,耽误工作。

基于上述业务需求,本文根据自己在软件公司的软件实施经验和计算机知识,针对其工作需求开发了excel系统,解决了实际工作中的不足,提高了工作效率。

由此可见,虚心尽责是做好各项工作的基础,学习与实践相结合才能产生成果。在大学里,学习知识不能用来解决具体的问题。它是没有意义的,因为在我们面前没有问题,结果是要处理一个特定的问题。

成就

在此期间,我在财务和内部服务方面做了以下具体工作。

1. 严格按照财务制度要求,办理费用报销、现金及支票收付业务。

2. 每月第8个工作日按时向本单位员工发放工资。

3.及时登记现金和银行存款日记账。月末将编制银行余额调节表。

4. 起草财务、经济文件、人事文件并及时发放、分发、归档和保管。

5. 主管人员的出勤登记和办公室饮用水的安排。

6. 编制每日收款业务某某,并保留空白某某等支票。

7. 开发excel平台票据模板打印系统。

8. 填写地方税申报单。

9. 完成财务经理安排的工作。

出纳工作看似简单,做起来难,成绩的取得离不开单位领导的耐心和无形的体育锻炼,三个月的岗位培训,使我的财务工作水平又前进了一步。要明白,做好收银工作绝不能被形容为“简单”,更不能被形容为“昆虫雕刻技艺”,它是经济工作的第一线,是财政收支的门户,占有重要的地位。

未来努力方向

作为一名合格的出纳,我们必须具备以下基本条件:学习、理解和掌握政策、法规和公司制度,不断提高业务水平和知识技能。二是制定本单位岗位内部控制制度,发挥财务控制和监督作用。3.收银员应遵守良好的职业道德。4. 收银员应该有很强的安全感。现金、有价证券、票据和各种印章都要有内部保管部门,每个部门都要各司其职,互相检查。4. 良好的沟通的潜能。个性是与企业、税务、社保等单位沟通的潜力。

以上是我在过去三个月的一些经历和体会。这也是我在工作中不断将所学知识与实践相结合的过程。在今后的工作和学习中,我会不懈努力和奋斗,做好出纳工作计划,努力工作,努力实现自己的人生价值。

在此,我个人要感谢公司领导和同事们对我工作和生活的支持和关心。这是对我作品最大的肯定和启发。我真诚地感谢你!

[总结]医院后勤人员工作年终回顾篇一


一日无二晨,时间不重临。下一阶段的工作就在眼前,我们也要总结自己的工作,工作总结是对过去工作的回顾和评价,写工作总结时我们应该注意什么?以下“[总结]医院后勤人员工作年终回顾篇一”由小编为大家收集整理,欢迎你阅读和收藏,并分享给身边的朋友!

编辑尽心尽力制作出了这份“[总结]医院后勤人员工作年终回顾篇一”请您品味,怎么样才是一篇有文采的范文?网络时代的到来让文档编写成为人们无法回避的需求,我们不妨将网上大量的优秀范文资源利用起来。背诵范文可以提高自己的写作修养,祝你在未来的学习和工作中能够越来越出色!

当丝丝凉意与阵阵寒风结伴而来,当片片黄叶与点点白霜相依而行,XX年,医院工作在一段付出与微笑中收获。后勤科,在医院上级的领导下,在全体员工的辛勤劳动下,全面贯彻落实科学发展观,围绕保卫和内部建设两大任务,认真组织后勤服务,营造出宁静、和谐的医院氛围;精心开展后勤工作,完善相关规章制度,着力抓好内部队伍建设,取得较为突出的成绩。具体来说有以下几个方面

第一,认真组织后勤施工,塑造良好的医院形象。

抢时间抓进度,完成了门诊楼的装修改造与搬迁工作与警务室的新建工作。上半年门诊楼的装修改造与搬迁工作,尽管时间紧、任务重,但我科随时跟踪监督装修施工,仅仅用了三十多天的时间,就完成了任务。这次施工,赶在春节前完成,推进了医院工作的进程,使门诊化工面貌涣然一新,大大改善了医院的形象。下半年警务室的新建,完善了医院的安全保卫设施,保障了医院安全工作的顺利开展。能够说,这两次次施工,严抓了工作效率,保证了工作质量。

第二,精心开展绿化工程,大力化医院化工。

主要工作有:上半年完成了院内绿化带与人行道板路沿石的改造,下半年完成了白蚁的防治。继老年大楼前坪广场绿化完成后,门诊楼前坪绿化及人行道板更新工程随即进行。我科对施工过程认真监督,尽职尽责,仅历时两个月就完成了工作。针对白蚁繁殖及生长特点,我科清醒地认识到,白蚁对病人的身体危害之大,对医院化工美化的威胁之强,用心开展了白蚁的防治工作,为保护医院的化工扫除了障碍。

第三,坚守岗位,及时完成维修任务。

院内场地之大,科室之多,使得维修工作复杂而繁重。但是我科成员加班加点、任劳任怨、随叫随到,及时完成了院内各种零星维修任务,保障了水、电的及时到位和空调电灯等设施设备的有效运转。

 第四,适应医院发展趋势,努力优化食堂工作。

首先,为降低运营成本,对食堂实施了承包,加强了伙食监督。XX年以前,我院食堂一向采取自营的形式,人力物力投入较大,运营成本较高。为了改变这一状况,经院办公会研究决定,今年对食堂进行对外承包。我科用心响应这一决定,协调配合了有关工作,对食堂的账务进行了监管,并成立了医院伙食委员会。我科上半年共召开三次会议,就有关问题展开商讨,及时有效地反馈了病人的意见,敦促食堂及时改善了伙食。从目前的运行状况来看,基本上到达了降低成本、保障供应和提高伙食水平的目的。其次,拆除了原锅炉房,修砌了北面围墙。三月分,我科组织人员对原锅炉房进行了拆除,六月份修砌了北面围墙。既保证了安全施工,又到达了物尽其用的目的。另外,根据我院的特点,在食堂就餐的老人有200多人,精神病患者达100多人。为保证食堂工作安全顺利地开展,我科完善了相关规章制度,提升了内部管理水平。建章立制,建立健全制约机制,加强工作人员对岗位职责制的认识;履行职责,做好预防监督工作,防止食品卫生安全事故的发生;依法办事,严肃查处违纪乱章人员。

第五,立足本职,用心做好物资采购工作。

每逢春节、端午节、中秋节等重大节日,后勤科就用心做好这些重大节日福利物资的采购与发放。

第六,创新,持续用心进取的心态。

为了使医院工作能顺利高效地开展,保证医院水电设备的顺利运转,保障医院水电使用的安全,我科今年送两位水电员工作专业培训,并反映良好。用亚洲首富商人李嘉诚的话说就是:“用自己的眼光注视世界,始终持续创新意识!”

以上就是我科今年的工作状况,但要取得更大的进步与成功,还需要努力。在我科,还存在很多弱点和不足,比较明显的是:工作计划性和主动性不强,平时不够。这些都需要在以后的工作中加以改善。为此,我科将从以下几个方面做起

一、完善我院后勤在量化服务、人性化服务的具体方案。

二、更新观念,增强创新意识,为我院的快速发展作出的努力。

三、实施节能减排的细则,降低运营成本,真正做到医院的绿色消费。

四、派遣后勤工作人员培训进修,以适应实际工作的需要。

五、坚持学习,服务医院,在学习中争取取得更大的进步。

后勤工作繁杂沉重,涉及面广,影响范围大。但后勤工作又是必不可少而且至关重要的。但我相信,透过我科的努力,后勤人员将会认真工作,奋发向上,为医院工作的开展增光添彩!

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